Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten in Gebäuden und Gärten durchführen.
- Unternehmen: Innovative Stiftung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kontakte und Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Umgebung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: CFC in der Concierge-Branche oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
La Fondation Petitmaître a pour mission d’offrir des prestations dans les domaines de l’éducation sociale, du parascolaire, de la formation professionnelle, de la réinsertion et de la restauration. Afin de compléter l’équipe en place, nous engageons de suite ou à convenir : Agent d'exploitation (service de conciergerie) à 80%.
Votre mission :
- Effectuer des travaux d’intendance et de maintenance dans et sur les bâtiments et infrastructures
- Entretenir les parcs et jardins
- Nettoyage des secteurs attribués
- Utiliser avec efficacité les produits d’entretien
Votre profil :
- Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’exploitation, domaine spécifique conciergerie, ou d’un titre jugé équivalent.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre flexibilité et surtout votre grande autonomie.
- Vous disposez d’excellentes capacités organisationnelles et avez une bonne aptitude à communiquer avec des interlocuteurs exigeants.
Nous offrons :
- Une institution agile et innovante
- Des conditions de travail selon la CCT dans le secteur parapublic vaudois
- Un travail varié, riche en contact d’équipes dynamiques et pluridisciplinaires
- Une cafétéria institutionnelle
Lieu de travail : Yverdon-les-Bains
Délai de postulation : Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet (avec documents usuels et un extrait récent du casier judiciaire) via jobup ou par mail.
Pour tout renseignement : M. Valentino, responsable de secteur.
Agent.E D'Exploitation À 80% Arbeitgeber: Fondation Petitmaître - maisons d'accueil
Die Fondation Petitmaître ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine agile und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem vielfältigen und dynamischen Team in Yverdon-les-Bains profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsbedingungen gemäß dem CCT im parapubliken Sektor sowie von zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Institution fördert eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Kommunikation basiert, und bietet zudem eine institutionelle Cafeteria für eine angenehme Pausengestaltung.
Kontaktdaten:
Fondation Petitmaître - maisons d'accueil Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Agent.E D'Exploitation À 80% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Stiftung Petitmaître oder nimm an Veranstaltungen teil, um das Team und die Kultur besser kennenzulernen. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Stiftung arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stiftung und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich der Intendance und Wartung zur Mission der Stiftung passen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für die Stelle qualifizieren. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Beginne mit einem einprägsamen Einleitungssatz, gefolgt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist.
Sei konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Petitmaître - maisons d'accueil vorbereitet
✨Informiere dich über die Stiftung Petitmaître
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stiftung Petitmaître machen. Informiere dich über ihre Mission und die verschiedenen Bereiche, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Intendance und Wartung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du deine organisatorischen Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Da die Stelle praktische Fähigkeiten erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse über Reinigungsprodukte und -techniken betreffen. Vielleicht wird auch eine praktische Demonstration deiner Fähigkeiten erwartet.
✨Zeige deine Flexibilität und Autonomie
Betone während des Interviews deine Flexibilität und deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit eigenverantwortlich Aufgaben übernommen hast und wie du mit anspruchsvollen Situationen umgegangen bist.
