Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten in Gebäuden und Gärten durchführen.
- Unternehmen: Innovative Stiftung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kontakte und Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Umgebung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: CFC als Agent.e d'exploitation oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Fondation Petitmaître hat die Mission, Dienstleistungen in den Bereichen soziale Bildung, außerschulische Betreuung, berufliche Ausbildung, Reintegration und Gastronomie anzubieten.
Um das bestehende Team zu ergänzen, suchen wir sofort oder nach Vereinbarung:
Ihre Mission:
- Durchführung von Verwaltungs- und Wartungsarbeiten in und an den Gebäuden und Infrastrukturen
- Pflege der Parks und Gärten
- Reinigung der zugewiesenen Bereiche
- Effiziente Nutzung von Reinigungsprodukten
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein CFC als Agent.e d'exploitation im spezifischen Bereich Concierge oder einen gleichwertigen Titel.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Sorgfalt, Flexibilität und vor allem durch Ihre große Autonomie aus.
- Sie besitzen ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und haben eine gute Kommunikationsfähigkeit mit anspruchsvollen Gesprächspartnern.
Wir bieten:
- Eine agile und innovative Institution
- Arbeitsbedingungen gemäß dem CCT im parapubliken Sektor des Kantons Waadt
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, reich an Kontakten mit dynamischen und interdisziplinären Teams
- Eine institutionelle Cafeteria
Arbeitsort: Yverdon-les-Bains
Bewerbungsfrist: Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Unterlagen (mit üblichen Dokumenten und einem aktuellen Auszug aus dem Strafregister) über jobup oder per E-Mail.
Für weitere Informationen: M. Valentino, Bereichsleiter.
Agent.e d'exploitation à 80% Arbeitgeber: Fondation Petitmaître - maisons d'accueil
Die Fondation Petitmaître ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine agile und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem vielfältigen und dynamischen Team in Yverdon-les-Bains profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsbedingungen gemäß dem CCT im parapubliken Sektor sowie von zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Institution fördert eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Kommunikation basiert, und bietet zudem eine institutionelle Cafeteria für eine angenehme Pausengestaltung.
Kontaktdaten:
Fondation Petitmaître - maisons d'accueil Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Agent.e d'exploitation à 80% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Agent.e d'exploitation interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zur Stelle erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stiftung Petitmaître und ihre Mission. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Arbeit interessiert bist und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen und Anforderungen im Blick zu behalten und sicherzustellen, dass du alles richtig machst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agent.e d'exploitation à 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, einen persönlichen Touch hinzuzufügen. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt!
Sei klar und präzise:Halte deine Sätze kurz und knackig. Wir lieben es, wenn du direkt auf den Punkt kommst und deine Qualifikationen klar darstellst. So bleibt alles übersichtlich!
Dokumente nicht vergessen:Stell sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst, wie deinen Lebenslauf und ein aktuelles Strafregisterauszug. Das macht es uns leichter, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Petitmaître - maisons d'accueil vorbereitet
✨Mach dich mit der Stiftung Petitmaître vertraut
Informiere dich über die Mission und die Werte der Stiftung. Zeige im Interview, dass du ihre Ziele verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder deine Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise der Stiftung zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch bequem ist. Da es sich um eine Position im Bereich der Intendanz handelt, ist es wichtig, einen gepflegten Eindruck zu hinterlassen, der deine Ernsthaftigkeit unterstreicht.
