Moniteur d'atelier multiservice (H/F)

Moniteur d'atelier multiservice (H/F)

Lausanne Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Encadrer une équipe et planifier des mandats variés dans un environnement dynamique.
  • Unternehmen: Fondation Polyval, acteur clé de l'encadrement socioprofessionnel en Suisse.
  • Vorteile: Travail rémunéré, développement de compétences et impact social positif.
  • Weitere Informationen: Environnement de travail stimulant avec opportunités de croissance personnelle.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une mission sociale tout en développant votre expertise professionnelle.
  • Qualifikationen: Formation CFC minimum et expérience en gestion d'équipe requises.

Venez rejoindre un environnement de travail unique et enthousiasmant ! Nos fonctions d’encadrement allient des aspects sociaux et des enjeux productifs pour un quotidien toujours varié, riche de contacts humains et répondant aux exigences de nos clients, de la start-up à la multinationale. Nos postes, au sein des différents services de support, vous permettront d’amener et de développer votre expertise tout en contribuant également à la mission sociale de la Fondation, donnant un sens plus large à vos missions professionnelles.

Présente sur l’ensemble du territoire vaudois depuis plus de 50 ans, la Fondation Polyval est l’une des principales structures du canton dans l’encadrement socioprofessionnel. Elle offre du travail rémunéré et adapté en fonction de l’état de santé et des capacités individuelles des personnes ainsi qu’un ensemble d’activités permettant une réinsertion professionnelle de qualité. Proche des milieux industriels, les diverses activités proposées aux 700 collaborateurs suivent les exigences des entreprises et multinationales de la région.

Outre des compétences sociales avérées, nos équipes doivent combiner polyvalence, réactivité et autonomie. Si vous aimez les rapports humains, un environnement de travail dynamique et la diversité des tâches, vous êtes peut-être notre prochain·e.

Tâches principales :

  • Encadrement (formation sur les activités, développement de compétences, évaluation, etc.) d’une équipe de personnes au bénéfice de prestations de l’AI.
  • Planification et exécution de mandats de sous-traitance (nettoyage industrielle de boîtier horloger, activités de conditionnement, co-packing, etc.)
  • Organisation, répartition et suivi des travaux et délais
  • Contrôle de la qualité et respect des normes de sécurité
  • Suivi dans le CRM, tâches administratives
  • Toute contribution technique/logistique/de conciergerie nécessaire à la bonne marche de l’atelier

Compétences requises :

  • Formation de base niveau CFC au minimum, formation continue (MSP, formation, encadrement, etc.), un atout
  • Expérience confirmée en gestion d’équipe
  • Qualités humaines et aisance relationnelle, empathie et ouverture pour encadrer des personnes en situation de handicap
  • Expérience dans le milieu institutionnel et/ou formation dans le domaine social, un atout
  • Sens de l’organisation et du travail en groupe
  • Sens du service à la clientèle
  • Connaissances informatiques indispensables (MS-office), d’un ERP, un atout

Les candidatures sont à envoyer via le formulaire, en cliquant sur le poste qui vous intéresse et ensuite sur «Postuler». Il suffit ensuite de renseigner les champs et le tour est joué! Un accusé de réception automatique vous confirmera la bonne réception de votre dossier. Nous apprécions les lettres de motivation ciblant la Fondation Polyval et son environnement et les documents sous format PDF, nommés et regroupés par catégorie: par exemple, un fichier «certificats de travail», un autre «diplômes», etc.

Notre mission est dédiée à l'intégration professionnelle et socioprofessionnelle de personnes en situation de handicap ou en transition professionnelle. Nous soutenons l'économie locale et contribuons au développement des compétences dans la région. Nous assurons un accompagnement et un suivi socioprofessionnel solide, ainsi qu'un suivi rigoureux des prestations. Flexibles et adaptables, nous nous adaptons aux besoins spécifiques de nos clients. Nous offrons un large programme de prestations industrielles et un savoir-faire expérimenté.

Moniteur d'atelier multiservice (H/F) Arbeitgeber: Fondation Polyval

Die Fondation Polyval ist ein herausragender Arbeitgeber, der seit über 50 Jahren im Kanton Waadt tätig ist und sich auf die sozialberufliche Integration von Menschen mit Behinderungen spezialisiert hat. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das sowohl soziale als auch produktive Aspekte vereint, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist. Durch die enge Zusammenarbeit mit lokalen Unternehmen bieten wir nicht nur sinnvolle Tätigkeiten, sondern auch die Chance, aktiv zur sozialen Mission der Stiftung beizutragen.

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Kontaktdaten:

Fondation Polyval Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Moniteur d'atelier multiservice (H/F) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte der Fondation Polyval verstehst und schätzt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und im PDF-Format einzureichen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den sozialen Sektor! In deinem Gespräch oder in deiner Bewerbung solltest du betonen, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du zur Mission der Fondation Polyval beitragen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Moniteur d'atelier multiservice (H/F) mit Bravour zu bestehen

Encadrement d'équipe
Formation et développement de compétences
Planification et exécution de mandats
Contrôle de la qualité
Respect des normes de sécurité
Suivi administratif dans un CRM
Compétences en informatique (MS-office)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Zielgerichtete Bewerbung:Achte darauf, dass deine Bewerbung auf die Stiftung Polyval und die Stelle als Moniteur d'atelier multiservice zugeschnitten ist. Erzähl uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unseren Werten passen!

Dokumente ordentlich formatieren:Stelle sicher, dass deine Dokumente im PDF-Format vorliegen und gut strukturiert sind. Benenne sie klar, z.B. 'Lebenslauf_Max_Mustermann.pdf', damit wir alles schnell finden können.

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen! Das macht es uns leichter, alles zu verwalten und du erhältst eine automatische Bestätigung, dass wir deine Unterlagen erhalten haben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Polyval vorbereitet

Verstehe die Mission der Stiftung

Informiere dich über die Werte und die Mission der Stiftung Polyval. Zeige in deinem Interview, dass du die soziale Verantwortung verstehst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Teamführungskompetenzen oder deine Fähigkeit zur Organisation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Moniteurs d'atelier multiservice zu verdeutlichen.

Zeige deine soziale Kompetenz

Da die Arbeit mit Menschen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, Empathie und Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen betreffen.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv Lösungen zu finden.