Auf einen Blick
- Aufgaben: Mobiliser et accompagner des personnes concernées par le Chemsex dans un cadre de confiance.
- Unternehmen: Le Checkpoint Vaud, un acteur clé en santé sexuelle et communautaire.
- Vorteile: Travail en équipe pluridisciplinaire et formation continue.
- Weitere Informationen: Candidatures de personnes issues des communautés ciblées sont encouragées.
- Warum dieser Job: Fais une différence dans la vie des autres tout en développant tes compétences.
- Qualifikationen: Bachelor ou équivalent, expérience personnelle avec le Chemsex et compétences en écoute active.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Le Checkpoint Vaud, hébergé au Centre de compétences communautaires et VIH-IST (CCO), destiné aux hommes ayant des rapports sexuels avec des hommes (HSH) et aux personnes trans, non-binaires et leurs partenaires, est actif dans le domaine de la santé sexuelle et souhaite engager pour le Checkpoint Vaud à Lausanne en contrat de durée indéterminée (CDI): Un·e intervenant·e Pair Leader du programme Chemsex.
Missions principales :
- Mobiliser une posture de pair concerné·e, dans un parcours de rétablissement stabilisé, afin de créer un lien de confiance avec les usagers·ères.
- Participer à la mise en place, à l'animation et au développement d'un groupe de parole Chemsex.
- Accueillir, orienter et accompagner les personnes concernées par le Chemsex, en tenant compte de leurs besoins, de leur parcours et de leur situation.
- Participer au développement du projet Chemsex, en collaboration avec les professionnel·le·s impliqué·e·s dans la prise en charge Chemsex et le pôle psy du Checkpoint.
- Participer à des actions communautaires, de prévention, de promotion et de réduction des risques, y compris hors murs.
- Faciliter l'orientation des usagers·ères vers les ressources adaptées en matière de santé sexuelle, santé mentale, réduction des risques et accompagnement social.
Profil :
- Bachelor ou titre jugé équivalent.
- Personne concernée par le Chemsex, dans un parcours de rétablissement stabilisé.
- Formation de pair en santé mentale, expérience équivalente dans l'accompagnement par les pairs, ou volonté de se former dans ce domaine.
- Bonnes connaissances des réalités du Chemsex, des stratégies de réduction des risques et des enjeux de santé sexuelle et communautaire.
- Compétences dans l'écoute active, la relation d'aide, l'accompagnement non jugeant et l'orientation vers les ressources adaptées.
- Capacité à mobiliser son expérience vécue de manière professionnelle, contenue et adaptée au cadre institutionnel.
- Expérience ou intérêt marqué pour l'animation de groupes, les actions communautaires, le travail hors murs ou l'outreach.
- Connaissance des réalités LGBTIQ+ et des réseaux communautaires, sociaux, sanitaires ou spécialisés dans le domaine des addictions, un atout.
- Maîtrise des outils usuels (Word, Outlook, PowerPoint).
- Très bonne maîtrise du français oral. L'anglais, l'espagnol et le portugais sont un atout.
Nous proposons :
- Un travail en équipe pluridisciplinaire et le développement des compétences via la formation continue.
- Des conditions de travail selon la Convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois (CCT-San).
- Les candidatures des personnes issues des communautés avec lesquelles le Checkpoint travaille sont particulièrement encouragées.
Pair Leader Programme Chemsex Arbeitgeber: Fondation PROFA
Le Checkpoint Vaud ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Männern, die Sex mit Männern haben, sowie von trans- und nicht-binären Personen engagiert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit bietet das Unternehmen kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und die Stimmen der Gemeinschaften, mit denen es arbeitet, aktiv einbezieht. Die Position in Lausanne ermöglicht es den Mitarbeitenden, einen direkten Einfluss auf die sexuelle Gesundheit und das Wohlbefinden der Betroffenen zu nehmen, während sie in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pair Leader Programme Chemsex erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Menschen aus dem Bereich Chemsex in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du dich bei uns bewirbst, bringe deine persönliche Erfahrung und dein Engagement für die Community klar zum Ausdruck. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich hinter der Sache stehst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die aktuellen Themen im Bereich Chemsex und die Arbeit des Checkpoint Vaud. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Projekts beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer besseren Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pair Leader Programme Chemsex mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine persönliche Erfahrung und dein Weg sind wichtig für die Rolle. Lass uns wissen, wie du deine Erlebnisse in die Arbeit einbringen kannst.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade bei Checkpoint Vaud arbeiten möchtest und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Chemsex oder in der Arbeit mit LGBTIQ+ Gemeinschaften hast, dann teile diese unbedingt! Wir wollen wissen, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation PROFA vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Pair Leader Programms Chemsex vertraut. Überlege dir, wie deine persönlichen Erfahrungen und dein Wissen über Chemsex in die Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Aktives Zuhören üben
Da die Position viel mit Kommunikation und Unterstützung zu tun hat, solltest du deine Fähigkeiten im aktiven Zuhören betonen. Übe, wie du empathisch auf Fragen antworten kannst und zeige, dass du die Bedürfnisse der Klienten verstehst und respektierst.
✨Netzwerk und Ressourcen kennen
Informiere dich über lokale Ressourcen und Netzwerke, die für die Zielgruppe relevant sind. Zeige im Interview, dass du weißt, wo man Hilfe finden kann und wie du Klienten effektiv an diese Ressourcen weiterleiten kannst.
✨Sei authentisch
In dieser Rolle ist es wichtig, authentisch zu sein und deine eigene Geschichte professionell zu teilen. Bereite dich darauf vor, wie du deine Erfahrungen einbringen kannst, um Vertrauen aufzubauen, ohne dabei die Grenzen des professionellen Rahmens zu überschreiten.
