Housekeeping Staff – Cleaning in the Hospitality Sector in EMS (M/F)

Wir suchen eine Rolle, in der Menschen im Mittelpunkt stehen, in der Ihre Expertise anerkannt wird und in der Ihre Ideen ihren Platz finden? Die Silo-Stiftung erwartet Sie, um gemeinsam eine warme und bedeutungsvolle Lebensumgebung zu schaffen. Schließen Sie sich uns in einer Rolle an, in der Ihr Wissen konkret zum Wohlbefinden unserer Begünstigten und zum reibungslosen Ablauf der Stiftung beiträgt.

Um unser Team zu vervollständigen, stellen wir ein:

• Mehrere Stellen für Reinigungspersonal – Reinigung im Gastgewerbe in EMS (M/W) 80% - 6-monatiger befristeter Vertrag (verlängerbar)
• 50% - unbefristeter Vertrag (Nachmittags- und Abenddienste über 5 Tage)

Was wir bieten:

• Urlaub & Flexibilität: 5 Wochen Urlaub (6 ab 50 Jahren), 10 Feiertage, Möglichkeit von Teilzeitarbeit, unbezahltem Urlaub und Lösungen für die Kinderbetreuung.
• Wohlbefinden & Freundlichkeit: kostenloser Kaffee/Tee, tägliches Essen zu CHF 8, Küche mit dem Label „hausgemacht“, Mobilitätsplan, mobile App mit Rabatten in zahlreichen Geschäften, Mitarbeiterevents und Aktivitäten zum Wohlbefinden.
• Karriere & Anerkennung: Gehalt gemäß dem SAN-Tarifvertrag mit Anerkennung der Erfahrung, laufende interne Schulungen, Treueprämien ab 5 Jahren, greifbare Anerkennungen für Ihre Lebensereignisse (erfolgreiche Ausbildung, Heirat, Geburt eines Kindes, Ruhestand).
• Angenehme Arbeitsumgebung: Sie arbeiten in einem fürsorglichen, engagierten und unterstützenden Team, in dem Ihre Fähigkeiten anerkannt und voll geschätzt werden.

Innerhalb des Gastgewerbes unserer Stiftung tragen Sie dazu bei, eine saubere, einladende und sichere Umgebung für Bewohner, Kinder (CVE) und Teams zu schaffen, wobei die Unterstützungsphilosophie sowie die Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards der Stiftung respektiert werden.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten:

• Sicherstellen der Reinigung und Instandhaltung der Räumlichkeiten (Zimmer, Gemeinschaftsbereiche, Wohnräume, sanitäre Einrichtungen, Büros und/oder Räumlichkeiten des Kinderwohnzentrums)
• Teilnahme an der Wäschepflege nach Bedarf (Sortieren, Waschen, Bügeln, Falten, Verteilung und Qualitätskontrolle)
• Sicherstellen der Einhaltung von Hygienevorschriften und -standards (HACCP/HPCI)
• Beitrag zu einer angenehmen Umgebung durch Sorgfalt, Organisation und verantwortungsvollen Umgang mit Reinigungsprodukten

Ihre Stärken:

• Erfahrung in der Reinigung, Hauswirtschaft oder Wäscherei, idealerweise in EMS
• Organisationsfähigkeiten, Sorgfalt und Aufmerksamkeit für qualitativ hochwertige Arbeit
• Autonomie, Vielseitigkeit und Fähigkeit zur Prioritätenverwaltung
• Teamgeist und Sinn für Zusammenarbeit
• Kenntnis der Hygiene- und Sicherheitsregeln (HACCP/HPCI)
• Leichtigkeit im Kontakt (Bewohner, Kinder, Familien und Kollegen)
• Französischkenntnisse (Niveau B2)

Information: Gehaltsskalen: gemäß dem SAN-Tarifvertrag abhängig vom Profil.

Haben Sie Interesse? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Diplome, Zertifikate und Referenzen) über das untenstehende Bewerbungsformular. Wir werden nur auf Bewerbungen antworten, die dem angeforderten Profil entsprechen. Am Ende des Prozesses wird ein Auszug aus dem Strafregister und ein Schuldenauszug angefordert (leere Dokumente erforderlich).