Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten Sie Kunden zu Kontinenzfragen und unterstützen Sie sie bei der Versorgung.
- Unternehmen: Vielfältiges Team, das individuelle Pflege in den eigenen vier Wänden bietet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Verändern Sie das Leben von Menschen und machen Sie einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Fachkompetenz in der Pflege und Empathie für die Bedürfnisse der Kunden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie stehen vor der Wohnungstür von Frau P., 60 Jahre. Sie wurde gestern aus dem Spital mit einem Harnkatheder entlassen, verunsichert und mit vielen offenen Fragen. Im Erstgespräch nehmen Sie sich Zeit - stellen die richtigen Fragen, hören zu, erklären verständlich, ohne Fachjargon, ohne Eile. Gemeinsam schauen Sie sich den Katheder an, kontrollieren den Sitz und Versorgung, besprechen Hygiene, Mobilität und mögliche nächste Schritte. Als Sie die Wohnung verlassen, bedankt sich Frau P. erleichtert bei Ihnen „Gut, dass Sie da waren – jetzt kenn ich mich aus.“
Ihr Talent heißt „Fachkompetenz mit Feingefühl kombinieren“ - Unser Talent heißt Vielfalt. Bei uns erhält das Wort „Berufsalltag“ eine neue Bedeutung – jeder Arbeitstag ist so individuell wie die Menschen, die Sie fachlich kompetent in ihrem zuhause versorgen.
- Sie führen eine umfassende Anamnese bei den Kund:innen durch.
- Sie beraten unsere Kund:innen zu Harn- und Stuhlinkontinenz, führen Katheterwechsel durch und decken das gesamte Spektrum der Kontinenzberatung ab (Trink- und Ausscheidungsverhalten, Beckenbodentraining, medikamentöse und operative Möglichkeiten, Kontinenzprodukte etc.).
- Sie unterstützen die Kund:innen bei der Beschaffung der verordneten Pflegematerialien und informieren sie über weitere Angebote (Hauskrankenpflege, Tageszentren etc.).
- Sie arbeiten eng mit unseren Schnittstellen (Hausärzt:innen, Primärversorgungszentren, Spitäler etc.) sowie den pflegenden An- und Zugehörigen zusammen.
- Sie führen regelmäßige Fortbildungen zum Thema Kontinenz.
DGKP mobile Kontinenzberatung – Verändern Sie den Alltag! (26/05/WPB) Arbeitgeber: Fonds Soziales Wien
Als Arbeitgeber im Bereich der mobilen Kontinenzberatung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt und individuelle Ansätze in der Pflege fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Fortbildungen, einem starken Teamgeist und der Chance, den Alltag unserer Klienten nachhaltig zu verbessern. Bei uns wird jeder Tag zu einer neuen, bedeutungsvollen Erfahrung, die sowohl Ihre fachlichen als auch persönlichen Fähigkeiten weiterentwickelt.
