Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze pflegende Angehörige in ihrer gewohnten Umgebung.
- Unternehmen: Vielfältiges Team, das soziale Sicherheit in Wien gestaltet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, interne Fortbildungen und attraktive Gutscheine.
- Weitere Informationen: Kein Schichtdienst, keine Nachtdienste und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Unterschied im Leben von pflegenden Angehörigen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2566 - 2838 € pro Monat.
Sie fahren zu Frau M. (55 Jahre), mit der Sie gestern im Rahmen eines telefonischen Erstberatungsgespräches einen persönlichen Termin in ihrer Wohnung vereinbart haben. Nach einer Bedarfs- und Ressourcenanalyse zeigen Sie Frau M. rückenschonende Positionierungsmöglichkeiten, die sie bei ihrer Mutter durchführen kann. Auch beraten Sie zu Formalitäten der Situation entsprechend und stellen gemeinsam mit Frau M. einen Pflegegelderhöhungsantrag. Nach dem Hausbesuch fahren Sie zur Sprechstunde für pflegende An- und Zugehörige in das Bezirksamt Meidling. Am Abend moderieren Sie die NETZ Austauschgruppe im WUK. Dank Ihrer hochprofessionellen Tätigkeit stärken Sie pflegende Angehörige, geben ihnen Sicherheit und unterstützen sie in ihrer wichtigen Rolle im Versorgungssystem.
Ihr Talent heißt 'komplexe Pflegesituationen ganzheitlich und der Situation entsprechend verständlich zu erklären' - Unser Talent heißt Vielfalt. Bei uns erhält das Wort „Berufsalltag“ eine neue Bedeutung – bei uns ist kein Tag wie der andere und erfordert dementsprechende Flexibilität:
- Sie beraten pflegende An- und Zugehörige telefonisch oder persönlich in der Guglgasse.
- Sie schulen und begleiten pflegende An- und Zugehörige für die selbständige Pflege und Betreuung des jeweiligen Krankheitsbildes in der häuslichen Umgebung der zu Pflegenden.
- Sie unterrichten in verschiedenen Formaten in Präsenz und online (z.B. College für pflegende An- und Zugehörige, Wissensforum etc.).
- Sie repräsentieren das Angebot des Netzwerks pflegende An- und Zugehörige in der Öffentlichkeit und sorgen für eine fachgerechte Informationsvermittlung im Rahmen von Veranstaltungen, Messeständen und persönlichen Beratungsgesprächen.
- Sie organisieren und moderieren Austauschgruppen und vermitteln verschiedene Entlastungsangebote für pflegende An- und Zugehörige.
- Sie vernetzen sich mit internen und externen Partner:innen (z.B. FSW-Kund:innenservice, Primärversorgungszentren, Interessensgemeinschaft Pflegender Angehöriger).
- Sie dokumentieren im digitalen Dokumentationssystem.
All diese Tätigkeiten führen Sie mit fachlicher medizinischer Expertise kombiniert mit empathischer und klarer Kommunikation durch. Sie haben die Ausbildung für Gesundheits- und Krankenpflege abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als DGKP, wobei Erfahrung im extramuralen Bereich von großem Vorteil ist. „Näher am Menschen sein“ – das ist Ihnen persönlich wichtig, denn Sie wollen die pflegenden An- und Zugehörigen in ihrer gewohnten Umgebung kennenlernen und unterstützen. Ihr Herz schlägt dafür, Messestandbetreuungen, Schulungen und Workshops lebendig und wirkungsvoll zu gestalten, sodass die Teilnehmenden motiviert, eingebunden und bestens informiert sind. Sie sind zeitlich flexibel, um auch am Abend Veranstaltungen durchführen zu können (max. bis 20 Uhr) und bringen die notwendige Bereitschaft für Dienstreisen mit.
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen (30 Wochenstunden):
- Work-Life Balance: Gleitzeit inkl. bezahlter Mittagspause. Bei uns gibt es keinen Schichtdienst, keine geteilten Dienste und keine Nachtdienste.
- Minutengenaue Zeitaufzeichnung und Zeitausgleichstage sind bei uns selbstverständlich.
- Ihr Fachwissen - immer up to date: ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie - natürlich während der Arbeitszeit.
- 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutscheine im Wert von € 14 pro Beschäftigungsmonat.
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.566,72 bis € 2.837,77 Monatsbrutto (30 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 118,50 monatlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter.
Pflegende Angehörige sind ein zentraler Stützpfeiler, wenn es um Betreuung und Pflege in Österreich geht. Wollen Sie pflegende Angehörige wirkungsvoll stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie! Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
DGKP Netzwerk pflegende An- und Zugehörige - Leben Sie Vielfalt! (26/05/WPB) Arbeitgeber: Fonds Soziales Wien
Als Arbeitgeber im Tageszentrum bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit als Physiotherapeut:in, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das durch Teamarbeit, Kreativität und Empathie geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer umfassenden Einarbeitung sowie regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Bildungsakademie, die während der Arbeitszeit stattfinden. Bei uns stehen Lebens- und Arbeitsqualität im Einklang, sodass Sie sich voll und ganz auf die Unterstützung unserer Kund:innen konzentrieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so DGKP Netzwerk pflegende An- und Zugehörige - Leben Sie Vielfalt! (26/05/WPB) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Fonds Soziales Wien ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Fonds Soziales Wien.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Fonds Soziales Wien zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DGKP Netzwerk pflegende An- und Zugehörige - Leben Sie Vielfalt! (26/05/WPB) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Fonds Soziales Wien zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Fonds Soziales Wien relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Fonds Soziales Wien, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fonds Soziales Wien vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
