Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und sorge für ein sicheres, funktionierendes Umfeld.
- Unternehmen: Fonds Soziales Wien - ein Arbeitgeber mit sozialem Engagement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, bezahlte Pausen und zahlreiche Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Sicherheit und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4438 - 5000 € pro Monat.
Hinter jedem Gebäude stehen Menschen, Geschichten und ein Ort, an dem soziale Unterstützung lebendig wird. Als Immobilienverwalter:in sorgen Sie nicht nur dafür, dass Zahlen und Verträge stimmen, sondern dass unsere Objekte ein sicheres, funktionierendes Fundament für die Arbeit des Fonds Soziales Wien bieten.
Sie verwalten unsere Liegenschaften und Objekte aus allen kaufmännischen Blickwinkeln. Dabei koordinieren Sie Objektübernahmen und -rückgaben, die Erstellung von Mietverträgen und regeln Versicherungsfälle. Mit Ihrer Expertise erstellen Sie Betriebskostenabrechnungen sowie Reports und Kennzahlen zu unseren Objekten. In der Objektverwaltung sind Sie auch bei infrastrukturellen Themenbereichen tätig wie z.B. in der Reinigung, Grünflächenbetreuung oder im Winterdienst. Sie haben Kontakt zu anderen Hausverwaltungen, externen Firmen und kennen die Objekte des Fonds Soziales Wien auch vor Ort. Sie leiten eigenständig Projekte und sind gemeinsam mit den Kolleg:innen an der Weiterentwicklung des Teams beteiligt.
Anforderungen:
- Abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung
- Berufserfahrung in ähnlicher Position in einer Immobilienverwaltung von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse im MRG, WEG und WGG
- Sehr guter Umgang mit Kund:innen, Mitarbeiter:innen, anderen Abteilungen und externen Geschäftspartner:innen
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
(40 Wochenstunden - befristete Karenzvertretung)
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen: Kein All-In-Vertrag, bezahlte Mittagspause, sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr. Vielfältige Programme zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Fitness. 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, 14 mal jährlich, inkl. bezahlter Pause) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Alter, sozialer und ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion und Weltanschauung sowie körperlichen und geistigen Fähigkeiten.
Möchten Sie Teil eines Teams werden, das sozialen Mehrwert schafft? Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
Immobilienverwalter:in (26/08/FSW) Arbeitgeber: Fonds Soziales Wien
Als Arbeitgeber in der mobilen Kontinenzberatung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben unserer Kund:innen zu machen. Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Empathie und Teamarbeit, wobei wir großen Wert auf individuelle Weiterbildung und persönliche Entwicklung legen. In einem unterstützenden Umfeld fördern wir Vielfalt und ermöglichen es Ihnen, Ihre Fachkompetenz mit Feingefühl einzusetzen, um den Alltag der Menschen, die Sie betreuen, nachhaltig zu verbessern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienverwalter:in (26/08/FSW) erhalten könntest
✨Nutze lokale Immobilien-Events
Halt Ausschau nach Immobilien-Messen oder Networking-Events in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind perfekte Gelegenheiten, um mit Branchenprofis ins Gespräch zu kommen und dir einen Namen zu machen. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Fonds Soziales Wien zu schnacken!
✨Engagier dich in Immobilien-Communities
Schau dir lokale oder virtuelle Immobilien-Communities auf sozialen Netzwerken an. Dort kannst du wertvolle Einblicke gewinnen, Fragen stellen und Kontakte knüpfen. Wenn du dich aktiv beteiligst, bleibt dein Name im Gedächtnis – und das kann dir später bei der Jobsuche enorm helfen!
✨Frühzeitig bewerben!
Bei befristeten Stellen gibt es oft feste Fristen, also lass dir nicht zu viel Zeit. Viele Unternehmen suchen nach kurzfristigen Lösungen, und wir wissen, dass Fonds Soziales Wien vielleicht genau jetzt Bedarf hat. Schau regelmäßig auf deren Website vorbei, um keine Gelegenheit zu verpassen!
✨Zeig dein Interesse an aktuellen Trends
Im Immobiliensektor ist es wichtig, up-to-date zu sein. Zeig in Gesprächen, dass du über lokale Marktbedingungen und aktuelle Entwicklungen informiert bist. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist, und kann den Unterschied machen, wenn du mit Fonds Soziales Wien ins Gespräch kommst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienverwalter:in (26/08/FSW) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf die Immobilienbranche anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Immobilienbranche hervorhebt, wie z. B. Praktika oder Nebentätigkeiten in der Immobilienverwaltung. Zeige auch deine Kenntnisse über den Markt, besondere Fähigkeiten in der Kundenbetreuung oder gegebenenfalls gegebene Zertifikate, die du in diesem Bereich erworben hast.
Motivation ist der Schlüssel:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, warum du gerade für diese Position bei Fonds Soziales Wien brennst. Teile deine langfristigen Ziele und wie diese Stelle dir helfen kann, beruflich zu wachsen und gleichzeitig das Unternehmen zu unterstützen.
Referenzen aus der Branche verwenden:Wenn möglich, lasse dich von ehemaligen Kollegen oder Vorgesetzten aus der Immobilienbranche empfehlen. Diese Referenzen können dir einen echten Vorteil verschaffen und belegen, dass du in diesem Bereich bereits erfolgreich warst, auch wenn es nur kurz war.
Bitte keine Standardanschreiben!:Vermeide es, ein generisches Anschreiben zu verwenden. Stattdessen solltest du konkret auf Fonds Soziales Wien und die speziellen Anforderungen der Stelle eingehen. Zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und seinen Werten identifiziert hast und dass du wirklich an diesem Job interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fonds Soziales Wien vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit aktuellen Trends im Immobilienmarkt vertraut. Zeig bei Fonds Soziales Wien, dass du die verschiedenen Immobilienarten und die aktuellen Entwicklungen verstehst – sei es in der Wohn- oder Gewerbeimmobilienbranche. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche insgesamt.
✨Präsentier dein Portfolio
Wenn du Praxisprojekte oder Tätigkeiten hast, die deine Fähigkeiten im Immobilienbereich zeigen, bring diese mit! Bei einem befristeten Job kannst du damit überzeugen, dass du bereits Erfahrung hast. Denk an Projekte, die deine Kenntnisse in der Marktanalyse oder der Kundenberatung demonstrieren.
✨Technische Tools beherrschen
Mach dich mit den gängigen Softwaretools vertraut, die in der Immobilienbranche genutzt werden, z.B. CAD-Software oder spezielle Immobilienmanagement-Tools. Bei Fonds Soziales Wien wirst du sehr wahrscheinlich beim Umgang damit getestet – also sei bereit für technische Fragen oder Praxisszenarien.
✨Motivation und Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernbereitschaft unter Beweis stellst. Sei bereit zu erklären, wie du dich in kurzer Zeit schnell einarbeiten kannst und was du aus dieser Erfahrung mitnehmen möchtest.
