Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Sicherheit einer Unternehmensgruppe und manage Versicherungen.
- Unternehmen: Fonds Soziales Wien - ein Ort, wo Verantwortung geschätzt wird.
- Vorteile: Attraktive Gehälter, bezahlte Pausen und zahlreiche Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied für die Wiener Bevölkerung mit deinem Fachwissen.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung im Versicherungsbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3328 - 3749 € pro Monat.
(30 bis 40 Wochenstunden - unbefristet) Bewerben Sie sich, nachdem Sie die folgenden Anforderungen an Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen für diese Stelle gelesen haben.
Sie möchten Zahlen, Verträgen und Risiken eine tiefere Bedeutung geben?
Beim Fonds Soziales Wien verwalten Sie nicht nur Versicherungen, sondern Sie gestalten aktiv die Sicherheit einer ganzen Unternehmensgruppe, die die soziale Zukunft Wiens formt.
Bringen Sie Ihr Fachwissen dort ein, wo Verantwortung geschätzt wird und Ihre Arbeit einen echten Unterschied für die Wiener Bevölkerung macht.
Ihr Talent heißt Koordination - Unser Talent heißt Vielfalt.
Mit Ihrer Expertise bauen Sie ein unternehmensgruppenweites Versicherungsregister auf und pflegen dieses.
Sie haben das operative Risikomanagement mit dem Schwerpunkt Versicherungen inne.
Sie prüfen und bewerten Versicherungsverträge und steuern deren interne Analyse.
Sie haben den Überblick über Gesamtkosten und werten die Kosten(-entwicklungen) aus.
Sie legen die einheitlichen Abläufe für Versicherungsvertragsabschlüsse und deren Änderungen fest und wirken an diesen mit.
Sie beraten Abteilungen zu möglichen Versicherungen und prüfen Bedarfe kritisch.
Sie koordinieren unternehmensgruppenweite Schadenserhebungen, sowie Schadens- und Leistungsfälle und fördern die Sensibilisierung bzgl. der Meldung dieser.
Sie kümmern sich um die interne Steuerung zum Abgleich der Versicherungsdeckungen mit unternehmensweiten Risiken und deren Minderung bzw.
Schließung.
Sie erstellen Reports und Analysen.
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene Ausbildung zum: zur Versicherungskaufmann/ -frau Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsmanagement Abgeschlossene BÖV-Prüfung von Vorteil Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) Leidenschaft mit Ideen zur Verbesserung interner Abläufe beizutragen Eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationsfähigkeit Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen Kein All-In-Vertrag, bezahlte Mittagspause, sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr.
Vielfältige Programme zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Fitness. 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.328,67 bis € 3.749,67 Monatsbrutto (30 Wochenstunden, 14 mal jährlich) bzw. von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto (40 Wochenstunden, 14 mal jährlich, inkl. bezahlter Pause) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem.
Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. xhdzyng Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Alter, sozialer und ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion und Weltanschauung sowie körperlichen und geistigen Fähigkeiten.
JBRP2_AT
Risikomanager:in mit Schwerpunkt Versicherungen (26/07/FSW) Arbeitgeber: Fonds Soziales Wien
Als Arbeitgeber in der mobilen Kontinenzberatung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben unserer Kund:innen zu machen. Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Empathie und Teamarbeit, wobei wir großen Wert auf individuelle Weiterbildung und persönliche Entwicklung legen. In einem unterstützenden Umfeld fördern wir Vielfalt und ermöglichen es Ihnen, Ihre Fachkompetenz mit Feingefühl einzusetzen, um den Alltag der Menschen, die Sie betreuen, nachhaltig zu verbessern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Risikomanager:in mit Schwerpunkt Versicherungen (26/07/FSW) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Fonds Soziales Wien an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risikomanager:in mit Schwerpunkt Versicherungen (26/07/FSW) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Fonds Soziales Wien?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Fonds Soziales Wien arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Fonds Soziales Wien übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fonds Soziales Wien vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Fonds Soziales Wien spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Fonds Soziales Wien, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Fonds Soziales Wien solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Fonds Soziales Wien genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
