Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Aufbau von Recruiting-Prozessen in Österreich und anderen Märkten.
- Unternehmen: Fonio GmbH in Wien mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, modernes Büro und Zugang zu KI-Tools.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm von Tag 1 Verantwortung und gestalte den Recruiting-Prozess aktiv mit.
- Qualifikationen: Interesse an Recruiting und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
fonio GmbH in Wien sucht einen aktiven Recruiting-Unterstützer, der beim Aufbau ihrer Prozesse in Österreich und weiteren Märkten entscheidend mitwirkt. Du wirst von Tag 1 echte Verantwortung übernehmen und in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen arbeiten, um einen nachhaltigen Recruiting-Prozess zu etablieren.
Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt von €55.000-€70.000, ein modernes Büro und Zugang zu modernsten KI-Tools. Bewirb dich jetzt und werde Teil einer rasanten Wachstumsstory!
Junior TA Manager – Aufbau einer People-Funktion Arbeitgeber: fonio GmbH
Als innovatives Tech-Startup bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Wien, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Produkte und Dienstleistungen mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliches Wachstum, während wir wettbewerbsfähige Vergütungen und flexible Arbeitsmodelle anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Bei uns haben Sie die Chance, in einem schnell wachsenden Markt zu arbeiten und Ihre Karriere im B2B SaaS-Bereich voranzutreiben.
