Sales-Manager/in

Sales-Manager/in

Wien Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte qualifizierte Leads und schließe Deals in einem dynamischen Start-up.
  • Unternehmen: Innovatives Start-up mit einer motivierenden und unterstützenden Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Equity, kostenlose Mahlzeiten und Getränke im Büro.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Offsites und ein unlimitiertes Budget für Equipment.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens und gestalte aktiv den Erfolg mit.
  • Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Transactional Sales, idealerweise im B2B-SaaS-Bereich.

Deine Rolle

Als Account Executive bei fonio bist du Closer durch und durch. Du bekommst täglich warme, vorqualifizierte Leads und weißt, was damit zu tun ist. Und wenn die Pipeline mal dünn wird, wartest du nicht: Du jagst Deals selbst nach.

Das erwartet dich

  • Inbound-Demos: 8-16 qualifizierte Demo-Termine pro Tag
  • Quota Ownership: Klare monatliche und quartalsweise Zielquoten.
  • Lead-Management: Strukturierte Follow-ups und saubere Pflege deiner Pipeline im CRM.
  • Impact: Mitarbeit an der Optimierung unserer Sales-Motion in einem schnell wachsenden Start-up.

Wen wir suchen

  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung in Transactional Sales, idealerweise B2B-SaaS-Sales (Startup oder Scaleup von Vorteil)
  • Nachweisbare Closing-Erfolge entlang eines klaren Funnels
  • Hohe Eigendisziplin, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Antrieb, sich zu beweisen.
  • Kommunikationstalent und Naturtalent im Storytelling
  • Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend, fließendes Englisch

Was wir bieten

  • €70.000-€120.000 (Fixum + ungedeckelte Provision)
  • Equity - du baust mit, also sollst du auch etwas davon bekommen.
  • Essen & Drinks - im Wiener Office gehen Mittag- und Abendessen auf uns (plus alle Drinks, die dein Herz begehr, und ja, wir haben auch Protein Bars und Vitamine).
  • Equipment deiner Wahl - whatever makes you happy.
  • Unlimited Budget, wenn der ROI stimmt
  • Regelmäßige Team-Offsites.
  • Relocation Bonus, falls du nach Wien relocaten möchtest.

Bewerbungsprozess

  • 15 min Kennenlernen
  • 45 min Skill Interview mit Demo-Simulierung
  • 20 min Culture Fit mit den Gründern

Sales-Manager/in Arbeitgeber: fonio GmbH

Als innovatives Tech-Startup bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Wien, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Produkte und Dienstleistungen mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliches Wachstum, während wir wettbewerbsfähige Vergütungen und flexible Arbeitsmodelle anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Bei uns haben Sie die Chance, in einem schnell wachsenden Markt zu arbeiten und Ihre Karriere im B2B SaaS-Bereich voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

fonio GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales-Manager/in erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie fonio GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an fonio GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von fonio GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei fonio GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales-Manager/in mit Bravour zu bestehen

Closing Skills
Lead Management
CRM-Kenntnisse
B2B-SaaS-Vertrieb
Verantwortungsbewusstsein
Eigenmotivation
Kommunikationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei fonio GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei fonio GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei fonio GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!