Quereinsteiger*in: Pflegeassistenz / Pflegehilfskraft (m/w/d) für moderne Pflegeresidenz in Leimen😊

Quereinsteiger*in: Pflegeassistenz / Pflegehilfskraft (m/w/d) für moderne Pflegeresidenz in Leimen😊

Leimen Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
FONTIVA Pflege und Wohnen Leimen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und arbeite im Team für ihre Pflege.
  • Unternehmen: Fontiva – ein innovativer Anbieter in der Pflege mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Sicherer Job, hohe Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuelle Arbeitszeitmodelle.
  • Weitere Informationen: Attraktive Karrieremöglichkeiten und Unterstützung durch erfahrene Pflegekräfte.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle dich beruflich weiter.
  • Qualifikationen: Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit älteren Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

WILLKOMMEN IM TEAM :) FONTIVA - von Mensch zu Mensch

Wir sind ab sofort auf der Suche nach Ihnen zur Verstärkung unseres Teams als Quereinsteiger/in: Pflegeassistenz / Pflegehilfskraft (m/w/d) in Festanstellung als Voll- oder Teilzeitstelle.

Arbeiten beim Qualitätsanbieter – Lassen Sie sich von unseren Vorteilen überzeugen:

  • sicherer Arbeitsplatz
  • wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre
  • hohe Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Pflegezulage, Schichtzulage, Funktionszulagen
  • Einspringprämie
  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Prämie bei Anwerbung von Mitarbeitenden
  • digitale, entbürokratisierte Pflegedokumentation
  • Einarbeitungs- und Fachbegleitungsprogramme
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • berufsbegleitende Qualifizierung
  • attraktive Karrieremöglichkeiten
  • sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen

Ihre Möglichkeiten:

  • erweitertes Einarbeitungsprogramm
  • individuelles Schulungskonzept
  • Begleitung durch eine Pflegefachkraft im Patenschaftsmodell
  • Möglichkeit einer Ausbildung zur Pflegefachkraft

Ihre Aufgaben:

  • nach einer Einarbeitung aktivierende, grundpflegerische Maßnahmen im Bezugspflegekonzept
  • Hilfestellungen bei Mahlzeiten, Mobilität und zur Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Kooperation mit allen am Pflegeprozess beteiligten Personen: Pflegekollegen, Therapeuten, Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung, Bezugspflegefachkräfte und Angehörige
  • Mitwirkung an Pflegevisiten, Fallkonferenzen, Förderkonzepten, Pflege- und Therapieplanung
  • digitale entbürokratisierte SIS-Pflegedokumentation

Ihr Profil:

  • freundliches Auftreten
  • Freude und Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Erkenntnissen und Veränderungen
  • keine Berührungsängste mit der elektronischen Pflegedokumentation
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gerne können Sie sich über job@fontiva-pflege.de mit einer Kurzbewerbung bewerben oder Sie wenden sich direkt an die Einrichtung oder an unsere Personalabteilung.

Quereinsteiger*in: Pflegeassistenz / Pflegehilfskraft (m/w/d) für moderne Pflegeresidenz in Leimen😊 Arbeitgeber: FONTIVA Pflege und Wohnen Leimen

FONTIVA bietet Ihnen als Quereinsteiger*in in der Pflegeassistenz eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre in einer modernen Pflegeresidenz in Leimen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, individuellen Arbeitszeitmodellen sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes in einer Einrichtung, die großen Wert auf Teamarbeit und eine positive Unternehmenskultur legt.

FONTIVA Pflege und Wohnen Leimen

Kontaktdaten:

FONTIVA Pflege und Wohnen Leimen Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger*in: Pflegeassistenz / Pflegehilfskraft (m/w/d) für moderne Pflegeresidenz in Leimen😊 mit Bravour zu bestehen

Grundpflegerische Maßnahmen
Hilfestellungen bei Mahlzeiten
Mobilitätshilfen
Kooperation mit Pflegekollegen
Mitwirkung an Pflegevisiten
digitale Pflegedokumentation
freundliches Auftreten