Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität unserer Produkte und entwickle unser QM-System weiter.
- Unternehmen: Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen in der Fleischwarenindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und Bikeleasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätssicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie und Teamgeist sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind ein inhabergeführtes, erfolgreiches Unternehmen der Fleischwarenindustrie .
Gleichbleibende Rezepturen, moderne Fertigungs- und Hygienekonzepte sowie eine engmaschige interne Qualitätssicherung in Kombination mit externen Untersuchungen und Kontrollen stellen sicher, dass unsere
Produkte jederzeit höchsten Qualitätsansprüchen genügen.
Alle Mitarbeitenden sind sich ihrer hohen Verantwortung in der Lebensmittelherstellung bewusst und tragen diese täglich mit.
- Ihre Aufgaben
- Aufrechterhaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung des QM-Systems
- Durchführung von Rundgängen und Prozesskontrollen
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung interner und externer Audits
- Reklamationsbearbeitung sowie Einleitung und Nachverfolgung von Korrekturmaà nahmen
- Terminverfolgung zur Abarbeitung festgestellter Abweichungen
- Erstellung, Pflege und à berarbeitung von QM-Dokumenten, Prüf- und Kontrollplänen
- Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu QM-relevanten Themen
- Erstellung und Pflege von Produktspezifikationen
- Unterstützung der Produktentwicklung
- Deklarationsprüfungen
- Mitwirkung bei Themen der Arbeitssicherheit
- Voraussetzungen
- Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie, idealerweise im Qualitätsmanagement
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägter Teamgeist
- Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Abstimmung
- Lösungsorientiertes Denken sowie sicheres Nachhalten von Maà nahmen und Terminen
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Vorteile
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, inhabergeführten Unternehmen
- Zusammenarbeit in einem offenen, kollegialen Team mit klaren Zielen
- Flexible Arbeitszeiteinteilung
- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Sozialleistungen, z. B. Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Bikeleasing / Job Rad
Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) (m/w/d) Arbeitgeber: foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass
Als inhabergeführtes Unternehmen der Fleischwarenindustrie bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und verantwortungsbewussten Umfeld zu arbeiten. Unsere offene und kollegiale Teamkultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen wie ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Bei uns haben Sie die Chance, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv zur Qualitätssicherung unserer Produkte beizutragen.
Kontaktdaten:
foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) (m/w/d) erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei foodpeople Personalberatung -Christian Steenpass vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
