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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Ablauf von Inbound und Outbound in der Lebensmittelbranche.
- Arbeitgeber: FOODVIBEZ - Innovatives Unternehmen für gesunde Food Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Starker Teamzusammenhalt, flexibles Arbeiten und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft gesunder Food Brands und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung im Operations oder Supply Chain, Organisationstalent.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Projekte warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Rolle
- Du stellst die operative Abwicklung von Inbound und Outbound sicher und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Warenflusses.
- Du stehst im ständigen Austausch mit Speditionen, Dienstleistern und unseren Fulfillment Partnern.
- Du übernimmst die Bestandsplanung und den Forecast in enger Zusammenarbeit mit dem Produktentwicklungs- und Marketing-Team.
- Du koordinierst das Schnittstellenmanagement und arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen (u.a. Vertrieb, Produktentwicklung, E-Commerce und Marketing).
- Du setzt neue Prozesse auf und optimierst bestehende Abläufe, um die Effizienz unserer Supply Chain zu steigern.
Dein Profil
- Du verfügst über mindestens 2 - 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Operations oder Supply Chain, idealerweise in einem Unternehmen der Lebensmittelbranche.
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, gerne mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Logistik.
- Dich zeichnet deine Hands-On Mentalität aus und du liebst die Herausforderung, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern.
- Du bist sehr zuverlässig und arbeitest sorgfältig.
- Du besitzt vorausschauendes, analytisches und unternehmerisches Denkvermögen, sowie eine hohe Problemlösungsorientierung.
- Du hast starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Interessensgruppen zu interagieren.
- Du bist ein Organisationstalent und bringst idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement mit.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Benefits
- Dich erwartet ein starker Teamzusammenhalt, stetige Möglichkeiten, dich professionell weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
- Wir bieten ein repräsentatives Office mit gefüllten Kühlschränken, Obst und Snacks.
- Flexibles Arbeiten: Der perfekte Mix aus gemeinsamen Bürozeiten und Homeoffice.
- Sehr kurze Entscheidungswege mit flacher Hierarchie sind für uns selbstverständlich.
- Regelmäßige Teamevents, Treffen mit großen Content Creatorn u. v. m. erwarten dich – langweilig wird es also nicht bei uns.
Über uns
FOODVIBEZ entwickelt innovative Food Produkte und Nahrungsergänzungsmittel in stark wachsenden Kategorien wie Hydration, Female Wellbeing, Dog Health oder Longevity. Dabei kombiniert FOODVIBEZ Produktinnovation mit Creator Power und einem effizienten Operating Model. Unser Ziel: Gesunde und skalierbare Food Brands zu schaffen, die Millionen Menschen begeistern und sich somit dauerhaft am Markt etablieren. Bereits im zweiten Geschäftsjahr haben wir über unsere ersten drei Marken Juizy Wow, Baetter und Liebs mehr als 4 Mio. Produkte verkauft, zählen über 100.000 aktive Online-Shop-Kunden und sind in 4.000 Stores in Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten. Hinter FOODVIBEZ steht ein erfahrenes Gründer- & Management-Team, das von namhaften Investoren und Beiratsmitgliedern aus der Food Industrie unterstützt wird. Wenn du Lust hast, das Leben von Millionen Menschen mit besseren Food Konzepten positiv zu prägen, Verantwortung zu übernehmen und in einem Umfeld zu arbeiten, das Geschwindigkeit, Exzellenz und Vision lebt – dann bist du bei uns richtig.
Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: FOODVIBEZ
Kontaktperson:
FOODVIBEZ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Du weißt nie, wo sich die nächste Jobchance versteckt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig ihnen, was du kannst und warum du eine Bereicherung für ihr Team wärst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei FOODVIBEZ arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns immer über Bewerbungen von motivierten Talenten, die unser Team verstärken wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du in unsere Abläufe passt.
Achte auf die Details!: Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Wir schätzen Zuverlässigkeit und Sorgfalt – das fängt schon bei der Bewerbung an!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FOODVIBEZ vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Operations Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Lebensmittelbranche und im Bereich Supply Chain zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Hands-On Mentalität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Interessensgruppen erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine starken Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Supply Chain Management und wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.