Als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) verantworten Sie die kaufmännische Gesamtsteuerung unseres Unternehmens und entwickeln die Bereiche Finanzen, Controlling und Personal strategisch weiter.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Finanzbuchhaltung, Controlling und Personalwesen
- Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse
- Erstellung und Weiterentwicklung von Planungs-, Budgetierungs- und Forecast-Prozessen
- Weiterentwicklung von Controlling-, Reporting- und Steuerungsinstrumenten
- Erstellung des Management-Reportings für Geschäftsführung und Finanzierungspartner
- Steuerung der Liquiditätsplanung sowie Optimierung von Working Capital und Cashflow
- Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Versicherungen
- Kaufmännische Begleitung unserer internationalen Tochter- und Beteiligungsgesellschaften
- Weiterentwicklung der SAP S/4HANA- und BI-Landschaft
- Gestaltung moderner Personalprozesse sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Sparringspartner der Geschäftsführung bei strategischen und organisatorischen Fragestellungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in Finanzen, Controlling und/oder Personalwesen eines mittelständischen Industrieunternehmens
- Idealerweise Erfahrung im Maschinen-, Anlagen- oder Projektgeschäft
- Erfahrung im Umgang mit Banken und Finanzierungspartnern
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, sowie mit Excel und BI-Tools
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einem wertschätzenden Führungsstil
Wir bieten
- Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Großer Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Modernes Arbeitsumfeld mit SAP S/4HANA, Power BI und professionellen Unternehmensprozessen
- Attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Bestandteilen
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Möglichkeit, die internationale Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Führungserfahrung in Finanzen, Controlling und/oder Personalwesen eines mittelständischen IndustrieunternehmensIdealerweise Erfahrung im Maschinen-, Anlagen- oder ProjektgeschäftErfahrung im Umgang mit Banken und FinanzierungspartnernSicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, sowie mit Excel und BI-ToolsGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftUnternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-MentalitätAnalytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einem wertschätzenden Führungsstil
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