Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Trainings und Spiele für junge Fußballer:innen.
- Unternehmen: Die größte Fußballschule in Österreich mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die sportliche und soziale Entwicklung von Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kinder- oder Jugendfußball und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1290 - 1290 € pro Monat.
Die Football School (footballschool.at) ist die größte Fußballschule in Österreich. Wir suchen eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit, die als Jugendleiter bei unserem Kooperationsverein 1210 Wien tätig wird.
- Planung, Organisation und Durchführung Trainings- und Spielbetrieb
- Besetzung und Koordination von Trainer:innen
- Kaderplanung
- Schnittstelle zwischen Eltern, Kindern und Vereinsleitung
- Administrative Tätigkeiten (Spielerlisten, E-Mail-/WhatsApp-Kommunikation etc.)
- Materialverwaltung (inkl. Inventur, Bestellung, Organisation)
- Planung, Organisation und Durchführung von Turnieren
Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
Erfahrung im Kinder-/Jugendfußball oder im pädagogischen Bereich
Freude im Umgang mit Kindern und Eltern
Wohnsitz in Wien oder Umgebung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Mitarbeit in einem dynamischen, engagierten Team
Abwechslungsreiche Tätigkeit (Kombination aus Organisation und Fußballpraxis)
Möglichkeit, Kinder und Jugendliche sportlich und sozial zu fördern
Entwicklungsperspektiven: mittelfristig mehr Verantwortung & Stunden möglich
Flexible Arbeitszeiten, teilweise Homeoffice möglich
Entlohnung je nach Qualifikation und Stundenanzahl: 20 Wochenstunden 1.290 € netto
Jugendleiter:in Fußballverein Arbeitgeber: Football School
Die Football School ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und engagierte Arbeitsumgebung bietet. Als Jugendleiter:in in Wien haben Sie die Möglichkeit, Kinder und Jugendliche sportlich sowie sozial zu fördern und dabei Ihre organisatorischen Fähigkeiten einzubringen. Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsperspektiven ermöglichen es Ihnen, Ihre Karriere voranzutreiben und gleichzeitig eine sinnvolle Tätigkeit auszuüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jugendleiter:in Fußballverein erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Jugendleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Verein in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Fußballbereich tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Verein und seine Philosophie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Kinder- und Jugendfußball einbringen kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Position bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendleiter:in Fußballverein mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Organisation kann viel bewirken!
Erfahrungen hervorheben!:Wenn du Erfahrung im Kinder- oder Jugendfußball hast, vergiss nicht, das zu betonen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle als Jugendleiter:in vorbereiten.
Bewerbung über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Football School vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Football School und deren Philosophie. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Kinder- und Jugendfußball zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, wie du mit Eltern, Kindern und dem Team kommunizieren würdest. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen zu vermitteln.
✨Zeige dein Organisationstalent
Denke an konkrete Beispiele, wo du Veranstaltungen oder Trainings organisiert hast. Erkläre, wie du dabei strukturiert und zuverlässig gearbeitet hast. Das wird deine Eignung für die Rolle als Jugendleiter:in unterstreichen.
✨Bring deine Leidenschaft rüber
Lass deine Begeisterung für den Fußball und die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile deine Vision, wie du die jungen Spieler fördern möchtest. Authentizität und Leidenschaft sind oft entscheidend für den Eindruck, den du hinterlässt.
