Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsleitung bei strategischen und operativen Projekten.
- Unternehmen: Ford Bank Deutschland – Teil eines globalen Unternehmens mit innovativen Finanzlösungen.
- Vorteile: Berufliche Weiterentwicklung, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und Chancen für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Mobilität und erlebe eine Kultur der Zusammenarbeit und des Vertrauens.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Finanzwesen und Erfahrung im strategischen Support.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Köln | Anstellungsart: Vollzeit / Teilzeit
Die Ford Bank Deutschland ist spezialisiert auf innovative und flexible Finanzierungs- und Leasinglösungen für Fahrzeuge. Als integraler Bestandteil der Ford Motor Company tragen wir maßgeblich dazu bei, unseren Kund:innen den Zugang zu Mobilität zu ermöglichen. Wir arbeiten eng mit unserem Händlernetz zusammen, um den Fahrzeugerwerb und die Nutzung unkompliziert und zugänglich zu gestalten. Unser Engagement gilt der Bereitstellung außergewöhnlicher Kundenerlebnisse über den gesamten Kundenlebenszyklus hinweg – von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus.
Als herstellergebundene Bank bieten wir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung. Wir legen Wert auf eine Kultur der Zusammenarbeit, des Vertrauens und der kontinuierlichen Weiterentwicklung, in der jede:r Einzelne zählt.
Sie unterstützt die Unternehmensleitung in strategischen und operativen Belangen, koordiniert Projekte und sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den Abteilungen.
Ausbildung:Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder einem vergleichbaren relevanten Studiengang.
Erfahrung:ausgiebige Erfahrung in einer vergleichbaren strategischen oder leitenden Support-Funktion (Chief of Staff, Senior Project Manager:in) idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, vorzugsweise in einer Bank oder im Bereich Automobilfinanzierung.
Kompetenzen und Fähigkeiten:- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Struktur und Detailorientierung.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Hohe Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, auch unter Druck effektiv zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
- Absolute Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen.
- Sehr versierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (insbesondere PowerPoint zur Erstellung visuell überzeugender Präsentationen, Excel, Word, Outlook).
- Proaktive, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen auf allen Ebenen aufzubauen und zu pflegen.
- Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, zum Beispiel in die Bereiche Marketing & Sales oder Operations.
- Die Arbeit in einer eigenständigen deutschen Bank und gleichzeitig in einem global agierenden Konzern.
- Internationale Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeit und eine Kultur aus Vielfalt und Chancengleichheit.
Ford setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und wendet sich gegen jede Form der Benachteiligung oder Belästigung aufgrund von Geschlecht, Familienstand, Lebenspartnerschaft, elterlichem Status, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Religion / Weltanschauung, Geschlechtsumwandlung und Geschlechtsidentität, Alter und Personen mit Betreuungspflichten.
Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Ford Motor Company
Die Ford Bank Deutschland bietet ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Köln, das auf Zusammenarbeit, Vertrauen und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Als Teil eines globalen Konzerns profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, internationalen Kooperationen und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung, während sie gleichzeitig an innovativen Finanzierungs- und Leasinglösungen für Fahrzeuge arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Ford Motor Company ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Ford Motor Company über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Ford Motor Company interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Ford Motor Company einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Ford Motor Company zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Ford Motor Company, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Ford Motor Company arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ford Motor Company vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Ford Motor Company betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Ford Motor Company schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
