Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser kreatives Team und gestalte die visuelle Identität von Ehrenkind.
- Arbeitgeber: Ehrenkind ist ein innovatives Unternehmen, das Ästhetik und hochwertige Produkte vereint.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und kreiere einzigartige Designs mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Grafikdesign und erste Führungserfahrung in einem kreativen Umfeld.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Coworking-Treffen in der Nähe von Schwäbisch Hall.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Designteam sucht einen Teamlead! Bei Ehrenkind leben wir unsere Leidenschaft für Ästhetik und hochwertige Produkte. Als Teil unseres 5-köpfigen Teams gestaltest du maßgeblich die visuelle Identität von Ehrenkind. Du bist nicht nur Experte, sondern auch Mentor und Teamplayer. Deine Expertise und deine Führungsqualitäten sind gefragt, um unser Team auf die nächste Stufe zu heben. Lass uns gemeinsam einzigartige Kundenerlebnisse und Designs erschaffen, die begeistern!
Deine Aufgaben
- Du übernimmst eine Mischung aus operativen Tasks sowie Führungsaufgaben, wobei der Schwerpunkt auf den operativen Aufgaben liegt - du wirkst also aktiv im operativen Alltagsgeschehen mit.
- Zusammen mit deinem Team lenkst du maßgeblich den Ausbau unseres Markenauftritts (Website, Print, Email-Marketing, Social Media).
- Mit viel kreativem Gespür erstellst du das Layout von Flyern, Werbematerial, Gebrauchsanweisungen und anderen Dokumenten (Print & Digital).
- Du bearbeitest Produktbilder für verschiedene Kanäle (Online-Shop, Social Media, Amazon, Otto), die bei uns einen hohen Stellenwert haben, da sie der Ersatz für einen Showroom sind und unseren Kunden so realistisch wie möglich unsere Produkte vermitteln sollen.
- Du berätst intern zu Style und Designthemen und bist Ansprechpartner bei jeglichen Designfragen.
- Als Teamlead begleitest du unsere Designer & Fotografen als disziplinarische und fachliche Führungskraft.
- Du gestaltest die fachliche Entwicklung des Designteams aktiv, begleitest als Mentor und entwickelst das Team auch abseits des Arbeitsalltags stetig weiter.
- Du bist verantwortlich für die Qualität der Arbeitsergebnisse des Teams und übernimmst die Verantwortung deiner Projekte unter Berücksichtigung von Qualität, Zeit und Budget - dabei verbesserst du Arbeitsabläufe, wo du einen Bedarf dafür erkennst.
Deine Kenntnisse
- Du hast ein sehr gutes Gespür / Sinn für Design und kannst dich sehr gut mit der Ehrenkind-Markenwelt identifizieren.
- Du steckst voller kreativer Energie, Dinge weiterzuentwickeln, neu zu denken und idealerweise andere/dein Team dazu zu bringen, dabei mitzuziehen.
- Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung als Mediengestalter / Grafikdesigner / UX Designer o.ä. in einer Agentur oder einem Startup gesammelt.
- Du bringst (erste) fundierte Führungserfahrung mit, weißt um die Herausforderungen im Management eines 5-köpfigen Teams und auch, wie du sie lösen kannst.
- Du bist sehr empathisch und kannst dich gut in unterschiedliche Mitarbeiter & Bedürfnisse hineinversetzen.
- Du bringst ein sehr gutes Verständnis von Schriftsatz & Layout mit.
- Du bist absolut fit mit den gängigen Tools (InDesign, Illustrator, Photoshop, Figma, etc.) und stellst sicher, dass du hier immer auf dem neuesten Stand bleibst.
- Du bist top fit, wenn es um das Managen von Timelines und Produktlaunches geht, kannst sehr gut Komplexität zähmen und gehst im Projektmanagement richtig auf.
- Wichtig: Du wohnst in einem Umkreis von ca. 2 Stunden von Schwäbisch Hall entfernt - da wir uns regelmäßig vor Ort zu Teamevents & Co-Working treffen, ist es uns wichtig, dass du in der Nähe bist.
- Du hast eine positive, lebensfrohe und freundliche Art und einfach Bock auf den Job.
Unsere Benefits
- Wir leben die Möglichkeiten der digitalen Welt und arbeiten alle Remote - daher hast du bei uns maximale Freiheit und kannst mehr oder weniger arbeiten wie, wo und wann es dir passt.
- Gleichzeitig schätzen wir aber auch den Face to Face Austausch und kommen regelmäßig zu Teammeetings & -events sowie Coworking zusammen.
- Flexible Arbeitszeiten - zu welcher Uhrzeit du arbeitest, kannst du (so gut wie) selbst bestimmen.
- Falls du Kleinkinder hast, bezuschussen wir die Kosten für die KiTa oder den Kindergarten mit bis zu 200 EUR monatlich.
- Modernste Technologien - Wir nutzen die neuesten und besten Tools bzw. diejenigen, die unsere Bedürfnisse am besten abdecken.
- Die Möglichkeit etwas zu bewegen - bei uns bist du kein kleines Zahnrad in einem großen Getriebe, sondern deine Leistung trägt maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
- Weiterer Schnick Schnack (Macbook deiner Wahl, monatliche Sachbezüge (50 EUR) in Form von Gutscheinen, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterbudget auf das gesamte Ehrenkind-Sortiment, 30 Tage Jahresurlaub, ein top Team, .... and so on).
Noch ein paar Worte zum Schluss: Hast du dich in der Anzeige erkannt? Dann zögere nicht lange und schicke uns deine Bewerbungsunterlagen zu! Wir freuen uns auf dich!
Grafikdesign Teamlead / Art Director (m/w/d) - 75-100% - Remote Arbeitgeber: formbench GmbH
Kontaktperson:
formbench GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Grafikdesign Teamlead / Art Director (m/w/d) - 75-100% - Remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Designbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio, das nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch deinen kreativen Prozess dokumentiert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle als Teamlead zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Marke Ehrenkind auseinandersetzt. Verstehe ihre Werte, Zielgruppen und bisherigen Designs, um im Gespräch gezielt zeigen zu können, wie du zur Weiterentwicklung des Markenauftritts beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder kreative Lösungen gefunden hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position als Teamlead zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Grafikdesign Teamlead / Art Director (m/w/d) - 75-100% - Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Markenidentität von Ehrenkind. Zeige in deiner Bewerbung, wie du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie deine Designphilosophie dazu passt.
Portfolio zusammenstellen: Stelle ein beeindruckendes Portfolio zusammen, das deine besten Arbeiten zeigt. Achte darauf, dass es eine Vielzahl von Projekten umfasst, die deine Fähigkeiten in Grafikdesign und Teamführung demonstrieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Führungserfahrung und deine kreativen Projekte, die relevant für die Position als Teamlead sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Design und deine Vision für die Rolle als Teamlead darlegst. Erkläre, wie du das Team weiterentwickeln und die Marke stärken möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei formbench GmbH vorbereitest
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass du eine Auswahl deiner besten Arbeiten parat hast. Zeige nicht nur die Endprodukte, sondern auch den kreativen Prozess dahinter. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Denkweise und deinen Stil.
✨Verstehe die Markenidentität von Ehrenkind
Informiere dich gründlich über die Marke und deren Werte. Überlege dir, wie du mit deinem Designansatz zur visuellen Identität von Ehrenkind beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Fähigkeit, dich mit der Marke zu identifizieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamführung
Da die Position Führungsqualitäten erfordert, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner bisherigen Führungserfahrung zu beantworten. Denke an konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Zeige deine Kreativität im Gespräch
Nutze das Interview, um deine kreative Denkweise zu demonstrieren. Diskutiere innovative Ideen, die du für zukünftige Projekte bei Ehrenkind hast, und zeige, wie du Herausforderungen im Designprozess angehen würdest.