Postdoc - scalable, shuttle-based spin-qubit quantum-chips

Das JARA-Institut für Quanteninformation (PGI-11) führt theoretische Forschungen zu vielen Aspekten der Quantencomputing und experimentelle Forschungen zu Halbleiter-Qubits durch. Das Institut hat zwei Standorte, die am Forschungszentrum Jülich GmbH und an der RWTH Aachen University unter dem Dach der Jülich-Aachen Research Alliance (JARA) angesiedelt sind. Im Bereich der Halbleiter-Qubits ist die Entwicklung und Validierung unserer fortschrittlichen Architektur, die auf kohärentem Langstrecken-Qubit-Shuttling basiert, derzeit eine unserer Hauptaktivitäten.

Ihre Aufgaben:

• Experimentelle Charakterisierung der Spin-Kohärenz während des Shuttlings
• Shuttling-kompatible Demonstration der hochpräzisen Qubit-Kontrolle
• Demonstration von shuttle-basierten Si/SiGe-Quantenchips
• Fortschritt in der großflächigen Shuttle-basierten Architektur mit 2D-Konnektivität
• Migration zu industriell gefertigten Geräten

Ihr Profil:

• Master und PhD in Physik oder einem verwandten Bereich
• Tiefgehende Erfahrung mit Quantenkontrollexperimenten an Quantenpunkt-Qubits
• Gute Softwareentwicklungskompetenzen
• Erfahrung mit sub-Kelvin kryogenen Techniken
• Starke Eignung zur Betreuung von Studierenden
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Ein starkes Bestreben, ehrgeizige, innovative Forschung im Bereich skalierbares Quantencomputing durchzuführen
• Eine Forschungshistorie, die unseren Ambitionen entspricht
• Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen), idealerweise unterstützt durch ein Zertifikat, das das Sprachniveau bestätigt. Kenntnisse der deutschen Sprache sind nicht zwingend erforderlich, werden aber geschätzt.

Unsere Vorteile für Sie:

• Bedeutungsvolle Aufgaben: Die Position bietet eine abwechslungsreiche Rolle in einem internationalen Umfeld.
• Work-Life-Balance: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik.
• Urlaub: Sie erhalten 30 Tage Urlaub (je nach gewähltem Arbeitszeitmodell) plus zusätzliche freie Tage (z.B. zwischen Weihnachten und Neujahr).
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten individuell anzupassen.
• Wissen & Weiterbildung: Ihre berufliche Entwicklung ist uns wichtig – wir bieten gezielte, individuelle Unterstützung.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Wir bieten ein umfassendes Programm zum betrieblichen Gesundheitsmanagement.
• Erfolgreicher Start: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung von Anfang an.
• Faire Vergütung: Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13-14 des TVöD-Bund.
• Zusätzliche Leistungen: Attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Befristet: Zunächst befristete Anstellung für zwei Jahre mit Aussicht auf eine langfristige Beschäftigung.
• Unterstützung für internationale Mitarbeiter: Unser International Advisory Service erleichtert den Einstieg für internationale Mitarbeiter.
• Karrierezentrum: Unterstützung bei Ihren Karriereentwicklungsmöglichkeiten.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, z.B. in Bezug auf Alter, Geschlecht, Behinderung, sexuelle Orientierung / Identität sowie soziale, ethnische und religiöse Herkunft. Ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, in dem jeder sein Potenzial entfalten kann, ist uns wichtig.

Arbeitsort: Aachen

Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche

Gehalt: Entgeltgruppe 13 - 14 des TVöD-Bund

Bewerbungsfrist: Die Position wird veröffentlicht, bis sie erfolgreich besetzt ist.