Studentischen Hilfskraft / Werkstudent - Diversity und Inclusion / Geschlechtergerechtigkeit (w/m/d)

Diese Stellenanzeige ist auf Indeed abgelaufen
Mögliche Gründe: Der Arbeitgeber akzeptiert keine Bewerbungen, ist nicht aktiv auf der Suche nach neuen Mitarbeitern oder prüft derzeit die eingegangen Bewerbungen

Studentischen Hilfskraft / Werkstudent – Diversity und Inclusion / Geschlechtergerechtigkeit (w/m/d)

Forschungszentrum Jülich
Jülich
Werkstudent

Arbeitsort

Jülich

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

• Homeoffice-Möglichkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Das Forschungszentrum Jülich leistet wirksame Beiträge zur Lösung großer gesellschaftlicher Herausforderungen in den Bereichen Information, Energie und Bioökonomie. Es konzentriert sich auf die Zukunft der Informationstechnologien und -verarbeitung, komplexe Vorgänge im menschlichen Gehirn, den Wandel des Energiesystems und eine nachhaltige Bioökonomie. Die Stabsstelle Büro für Chancengleichheit ist Ansprechpartnerin in allen Themen rund um Chancengerechtigkeit, Diversität und die Vereinbarkeit von Beruf und Sorgearbeit. In diesen Bereichen steht sie allen Mitarbeitenden, Führungskräften und dem Vorstand beratend zur Seite. Gemeinsam mit vielen Kooperationspartner:innen setzt das Büro für Chancengleichheit zahlreiche Unterstützungsangebote um und wirkt an der Umsetzung einer inklusiven, familienbewussten und chancengerechten Unternehmenskultur des Forschungszentrum Jülich mit.

Ihre Aufgaben:

• Mitwirkung und Unterstützung bei einer internen Weiterbildungs- und Sensibilisierungsmaßnahme
• Unterstützung in der Gestaltung und Umsetzung von weiteren Angeboten & Maßnahmen zur Etablierung der Themen Diversity & Inclusion und Geschlechtergerechtigkeit
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Entwicklung eines Gender-Monitorings
• Unterstützung im Berichtswesen
• Teilnahme an Teambesprechungen, Sitzungen und Arbeitskreisen
  Recherchetätigkeiten und administrative Unterstützung

Ihr Profil:

• Studierende:r der Gender- oder Diversity Studies, Sozial-/ Kommunikationswissenschaften oder anderer gesellschafts-/ wirtschaftswissenschaftlicher Studiengänge. Die Studienrichtung ist weniger ausschlaggebend als Berührungspunkte mit unseren Themen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Großes Interesse in einem oder mehreren Bereichen von Chancengerechtigkeit, Diversity & Inclusion
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Word, Excel und Powerpoint
  Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

• Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
• Ausführliche Einblicke in die berufliche Praxis in diesem Bereich
• Fachliche Anleitung
• Tätigkeit von ca. 12 Monaten mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive
• Flexible Abstimmung des Einstellungszeitpunktes und Stundenumfangs
• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
• Möglichkeit zur Vertiefung und aktiven Gestaltung von Maßnahmen auch in anderen Themenbereichen der Stabsstelle
• Möglichkeit der Anfertigung von Bachelor-/ oder Masterarbeiten
• Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie verschiedene Sportangebote (u.a. Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr)
  Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Dir noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung im Bereich der Entgeltgruppe EG 3 nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund).

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.