Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege
Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege

Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Waldpflege und führe ein engagiertes Team.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Forstrevier in der Schweiz mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Büroinfrastruktur und viel Eigenverantwortung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wälder und arbeite in einer abwechslungsreichen Umgebung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Diplom Förster/-in HF oder Fachhochschulabschluss mit Praktika erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis 5. Januar 2026, Stelle ab 1. Februar 2026 verfügbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ein Forstrevier in der Schweiz sucht eine/n Revierförster/in und Betriebsleiter/in für vielseitige Aufgaben in einer dynamischen Umgebung. Der/die Kandidat/in sollte ein Diplom Förster/-in HF oder einen Fachhochschulabschluss mit Praktika haben.

Wir bieten eine moderne Büroinfrastruktur, zeitgemäße Anstellungsbedingungen und viel Eigenverantwortung.

Bewerbungen sind bis zum 5. Januar 2026 an Andreas Roos zu richten. Die Stelle ist ab dem 1. Februar 2026 verfügbar.

Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege Arbeitgeber: Forstrevier ThurForst

Unser Forstrevier in der Schweiz bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten, in der Eigenverantwortung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Wir fördern eine moderne Arbeitskultur mit zeitgemäßen Anstellungsbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Fähigkeiten als Revierförster/in und Betriebsleiter/in weiter auszubauen. Genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams und einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre, die auf Nachhaltigkeit und Innovation ausgerichtet ist.
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Kontaktperson:

Forstrevier ThurForst HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Forst-Meetups. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Praktika oder Projekten, die dir einen Fuß in die Tür verschaffen könnten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Waldpflege!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege

Diplom Förster/-in HF
Fachhochschulabschluss
Praktika im Forstwesen
Führungskompetenz
Waldpflegekenntnisse
Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationsfähigkeit
Flexibilität
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Revierförster/in und Betriebsleiter/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar darstellst. Wenn du ein Diplom Förster/-in HF oder einen Fachhochschulabschluss hast, lass uns wissen, wie diese Qualifikationen dir helfen, in der dynamischen Umgebung zu glänzen.

Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Erkläre, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die dich zur idealen Besetzung für diese vielseitige Rolle machen.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forstrevier ThurForst vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Forstrevier und dessen Projekte. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Waldpflege und Führung demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Qualifikationen greifbar zu machen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige deine Leidenschaft für die Forstwirtschaft und deine Motivation für die Rolle. Authentizität und Selbstbewusstsein können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Revierförster/Betriebsleiter (70–100%) – Führung & Waldpflege
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