Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation der Sparkassen mit und moderiere spannende Workshops.
- Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem großartigen Teamgeist.
- Vorteile: Beteiligung am Unternehmen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenwagen und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Kinderbetreuungskosten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Revolution in der Finanzwelt und forme die Zukunft mit.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Sparkassenumfeld und Begeisterung für Digitalisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein seit 2015 bestehendes, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Organisationsstrukturen, einem großartigen Teamgeist zwischen den 30 Mitarbeitenden und wir sind aufgeschlossen für neue Gedanken. Wir verbinden fundiertes Know-how in der Finanzbranche mit ausgeprägtem IT-Verständnis und begleiten Banken, Sparkassen und Bausparkassen sicher durch die digitale Transformation. Als Digital-Optimisten arbeiten wir in Projekten deutschlandweit. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Consultant / Digitalisierungsberater / Prozessmanager für die Sparkassen-Finanzgruppe (w/m/d).
Für Sparkassenmitarbeiter, die Lust auf IT, Veränderung & neue Perspektiven haben:
- Du hast Spaß daran, Workshops zu moderieren und Projekttermine souverän zu begleiten.
- Du sprichst die Sprache von Markt, Marktfolge, Organisation oder KSC – du kannst Anforderungen verständlich aufbereiten und in Lösungskonzepte überführen.
- Digitalisierung begeistert dich: Ob PPS-Prozesse, Kreditstrecken, Baufi neo, Privates Finanzkonzept oder mediale Anwendungen – du unterstützt dabei, Abläufe smarter zu gestalten und in die digitale Welt zu bringen.
- Du bringst dich gern ein, wenn neue Funktionen eingeführt werden – z. B. über Release-Änderungen, neue Self-Service-Strecken, Berechtigungen im IAM oder Anpassungen im Vertriebsumfeld bzw. der Vertriebssteuerung.
- Dokumentation liegt dir: Du formulierst kurze, klare Anleitungen, Checklisten oder Handbücher, die Kolleg*innen wirklich weiterhelfen.
- Testen gehört für dich dazu – oder du willst es lernen. Wir zeigen dir, wie man neue Funktionen prüft und gute Ergebnisse erzielt.
- Schulungen? Gerne! Du erklärst anderen souverän, wie neue Anwendungen oder Prozesse funktionieren und nimmst sie dabei an die Hand.
- Und wenn Anwender Fragen haben: Du hilfst weiter, geduldig und lösungsorientiert.
Du kommst aus der Sparkassen-Finanzgruppe: Ausbildung bei einer Sparkasse oder einem Verbundpartner alternativ ein Studium mit Finanzbezug. Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Sparkassenumfeld mit. Erfahrungen in einem der Bereiche sind hilfreich, aber kein Muss:
- Prozessanalyse
- Projektarbeit
- Testen
- Schulung & Training
Du willst die digitale Weiterentwicklung der Sparkassenwelt mitprägen – von Kontoeröffnung bis Baufi neo, von Serviceprozessen bis IAM. Teamarbeit macht dir Spaß, du kommunizierst gern und bist innerhalb Deutschlands reisefreudig. Du hast Bock auf Bank – und auf den nächsten Schritt in Richtung IT, Digitalisierung & Projektarbeit.
Unternehmensbeteiligung: Du kannst dich als Mitarbeiter an der FORT.SCHRITT GmbH beteiligen und dadurch am Unternehmenserfolg teilhaben.
Aus- und Weiterbildungen: Ob in der FORT.SCHRITT Academy oder bei einem der zahlreichen Seminaranbieter. Für deine Weiterbildung tun wir alles und sind dabei offen für deine Wünsche.
Mobilität: Wir sorgen dafür, dass du mobil bist – ob mit einer BahnCard 100 oder alternativ ab der Karrierestufe Consultant mit dem Firmenwagen.
Hardware: Als Mitarbeiter erhältst du ein iPhone und MacBook – selbstverständlich kannst du das auch privat nutzen.
Gesundheit: Über Bikeleasing hast du ganz einfach und kostengünstig die Möglichkeit mobil zu sein und gleichzeitig etwas für deine Gesundheit zu tun.
Kinderbetreuungskosten: Da Kinder unser aller Zukunft sind, unterstützen wir dich gerne auch in der Kinderbetreuung. Für Kindergartenbeiträge oder eine Tagesmutter gibt es von uns was dazu.
Nettozuschuss: Mit der PluxeeVisa Card kannst du monatlich auf Firmenkosten shoppen.
Betriebliche Altersvorsorge: Du willst bereits heute für dein Alter vorsorgen? Sehr gut, wir unterstützen dich dabei.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
IT-Consultant / Digitalisierungsberater / Prozessmanager für die Sparkassen-Finanzgruppe (w/m/d) Arbeitgeber: FORT.SCHRITT GmbH
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist und innovative Ideen geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Unternehmensbeteiligung sowie flexiblen Mobilitätslösungen, die es ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zudem unterstützen wir aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Zuschüsse zur Kinderbetreuung, was uns zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber in der Finanz- und IT-Branche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Consultant / Digitalisierungsberater / Prozessmanager für die Sparkassen-Finanzgruppe (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden aus der Sparkassenwelt. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Prozessanalyse und Projektarbeit am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast oder welche neuen Technologien du spannend findest. Das zeigt, dass du wirklich an der digitalen Transformation interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du proaktiv bist und Interesse an unserem Unternehmen hast. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über die aktuellen Stellenangebote.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Consultant / Digitalisierungsberater / Prozessmanager für die Sparkassen-Finanzgruppe (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als IT-Consultant brennst.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was dich ausmacht.
Beziehe dich auf die Sparkassen-Welt:Da wir in der Sparkassen-Finanzgruppe tätig sind, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich hervorhebst. Zeig uns, wie du die digitale Transformation in der Sparkassenwelt vorantreiben kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FORT.SCHRITT GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Sparkassenwelt
Mach dich mit den spezifischen Abläufen und Begriffen der Sparkassen-Finanzgruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Sprache der Branche sprichst und die Herausforderungen sowie Chancen der digitalen Transformation verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest. Sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie du zur Digitalisierung beigetragen hast oder welche Prozesse du optimiert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Workshops moderieren und Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, damit du im Interview überzeugend rüberkommst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt, um zu zeigen, dass du aktiv mitdenken möchtest.
