Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer schulischen Entwicklung und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Unternehmen: Moderne Organisation, die Menschen bei der Teilhabe am Leben unterstützt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, umfangreiche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sinnstiftende Tätigkeit mit Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als pädagogische Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die gfi proCare gGmbH versteht sich als moderne und soziale Organisation, die Menschen unterschiedlicher Altersgruppen eine bedarfsgerechte Unterstützung zur aktiven und selbstbestimmten Teilhabe am Leben bietet. Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe.
Unsere Fachkräfte stehen mit ihrer gesamten Persönlichkeit als Ansprechpartner*innen, Vorbilder, Struktur- und Impulsgeber*innen, Hilfesteller, Möglichmacher*innen und auch als verlässliche Konfliktpartner*innen zur Verfügung. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Warburg (weitere Einsatzorte wie Ossendorf, Daseburg, Scherfede möglich) als Fachkraft (m/w/d) für den offenen Ganztag (OGS) in Teilzeit, bis zu 24 Std./Woche möglich.
Ihr Verantwortungsbereich: Die Fachkraft hat Freude am Umgang mit Kindern sowie an der Förderung deren schulischer Entwicklung. Sie begegnen den Kindern zugewandt sowie mitfühlend und wirken in Konfliktsituationen durch fachliches Verhalten und insbesondere durch das Gespräch, an einer Lösung mit.
Sie bringen als Fachkraft mit:
- Ausbildung als Pädagogische und/oder sozialpädagogische Fachkraft (staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder Sozialpädagoge/-in (Bachelorabschluss oder gleichwertig))
Wir erwarten Empathie, Offenheit, Fähigkeit zur Teamarbeit und zur konstruktiven Konfliktlösung; Resilienzfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen; Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise. Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen und die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift wird vorausgesetzt.
Unser Angebot:
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
- Eine sinnstiftende Arbeit
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich
Sie haben noch Fragen? Waldemar Strese hilft gerne weiter: Mobil: Wir freuen uns auf Sie!
Fachkraft (m/w/d) für den offenen Ganztag (OGS) Arbeitgeber: Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH
Die gfi proCare gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein engagiertes und professionelles Team bietet, das sich für die soziale Teilhabe und Entwicklung von Kindern einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Sozialleistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Organisation nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Der Standort in Warburg bietet zudem ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und Empathie großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft (m/w/d) für den offenen Ganztag (OGS) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft im offenen Ganztag interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung – das zeigt dein echtes Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden bei gfi proCare, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gfi proCare gGmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst – das sind wichtige Eigenschaften für die Arbeit mit Kindern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen – das wird sicher gut ankommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (m/w/d) für den offenen Ganztag (OGS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du die perfekte Fachkraft für den offenen Ganztag bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast – das ist uns wichtig!
Kreativität zählt:Zeige uns deine kreative Seite! Ob in der Gestaltung deines Lebenslaufs oder in deinem Anschreiben – wir lieben innovative Ansätze und frische Ideen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über die gfi proCare gGmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sozialer Teilhabe und Unterstützung für Kinder verstehst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Zielen der Organisation herzustellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Empathie, Teamarbeit oder Konfliktlösung gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Arbeit mit Kindern oft kreative Ansätze erfordert, sei bereit, Ideen oder Methoden zu teilen, die du in der Vergangenheit verwendet hast. Überlege dir auch, wie du die schulische Entwicklung der Kinder fördern kannst und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.
