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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Personalverwaltung und finde Lösungen für Herausforderungen.
- Arbeitgeber: Die FAW ist ein dynamisches Unternehmen, das Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer positiven Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und Interesse an Personalthemen haben.
- Andere Informationen: Wir suchen Teamplayer, die bereit sind, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt.
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen.
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe.
Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Ratzeburg als Personalsachbearbeiter (m/w/d) zum nächstmöglichen Termin, in Vollzeit, Teilzeit möglich.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH
Kontaktperson:
Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die FAW und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Personalwesen. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen. Betone, wie wichtig dir Teamarbeit und die Entwicklung von Lösungen sind. Das passt gut zur Philosophie der FAW und wird positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die FAW und ihre Werte. Da Teamarbeit, Lösungsorientierung und das Miteinander im Mittelpunkt stehen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du diese Werte teilst und umsetzt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personalsachbearbeiter wichtig sind. Betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des FAW-Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du Chancen ergreifen und Lösungen gestalten kannst, um die Unternehmensziele zu unterstützen.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH vorbereitest
✨Sei ein Team-Player
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Lösungsorientierung
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der Lösungen findet. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, und präsentiere diese im Interview.
✨Bereite dich auf Fragen zur Personalverwaltung vor
Als Personalsachbearbeiter wirst du mit verschiedenen Aspekten der Personalverwaltung konfrontiert. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um kompetent antworten zu können.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du engagiert bist.
