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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Geschäftsstrategien und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Forte Digital ist eine führende Digital Consultancy in der DACH-Region mit skandinavischem Pragmatismus.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und spannende Projekte mit namhaften Kunden.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das digitale Exzellenz fördert und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in digitaler Strategie und ein Gespür für innovative Lösungen.
- Andere Informationen: Standort: Berlin – sei Teil unseres wachsenden Teams und gestalte die digitale Zukunft mit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Forte Digital ist eine der schnellst wachsenden Digital Consultancies in der DACH-Region. Gegründet in Norwegen, bringen wir den skandinavischen Pragmatismus in der Digitalisierung zu den deutschsprachigen Kunden. Wir konzipieren und entwickeln digitale Services und Produkte. Dabei geben wir den digitalen Vorsprung, den Skandinavien hat, an unsere Kunden weiter.
Mit über 350 Mitarbeitern an 8 Standorten arbeiten wir mit Kunden wie Audi, Apleona, Vaillant, Bauer Media Group, Charité Berlin, DRK Kliniken Berlin, Wort&Bild Verlag, Migros, MPREIS, Messe-Berlin zusammen. Unsere Kunden begeistern wir mit digitaler Exzellenz und marktführendem Know-how in den Bereichen Produkt- und Serviceentwicklung, Service Design, UX/UI Design, Plattformarchitektur sowie Data und AI.
Im Zentrum steht für uns der kommerzielle Erfolg unserer Kunden: Wir heben das digitale Potential unserer Kunden. Zur Stärkung unseres Teams brauchen wir Kolleg*innen, die einen Unterschied machen – im Team, beim Kunden, in der Persönlichkeit. Du solltest Lust auf eine skandinavisch pragmatische, hochdynamische Arbeitsumgebung haben, die Chancen des Wachsens für Dich bietet. Du solltest in Berlin ansässig sein, um Teil unseres Forte-Teams in Deutschland zu werden.
Head of Digital Business Design & Strategy (m/w/d) Arbeitgeber: Forte Digital GmbH
Kontaktperson:
Forte Digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Digital Business Design & Strategy (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Forte Digital zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich digitale Geschäftsstrategien und -design. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für Forte Digital von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im digitalen Geschäftsdienstleistungsdesign und in der Strategieentwicklung unter Beweis stellen. Storytelling kann hier sehr hilfreich sein!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die skandinavische Arbeitsweise und den pragmatischen Ansatz von Forte Digital. Überlege dir, wie du diese Philosophie in deine eigene Arbeitsweise integrieren kannst und teile dies während des Gesprächs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Digital Business Design & Strategy (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Forte Digital. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in digitaler Strategie, UX/UI Design und Projektmanagement, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Forte Digital arbeiten möchtest. Hebe deine Begeisterung für digitale Innovationen und deine Fähigkeit hervor, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forte Digital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die skandinavische Pragmatik und die Werte von Forte Digital. Zeige im Interview, dass du diese Kultur verstehst und schätzt, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Produkt- und Serviceentwicklung, UX/UI Design oder Datenanalyse demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Zeige deine Leidenschaft für digitale Innovation
Erkläre, warum du dich für digitale Services und Produkte begeisterst. Teile deine Vision, wie du zur digitalen Exzellenz von Forte Digital beitragen kannst und welche Trends du für wichtig hältst.
