SAP CX/CRM Consultant (m/w/d) - 32 Tage Urlaub, 100% Remote + Umsatzbeteiligung
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Halle Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Du möchtest moderne Kundenprozesse mitgestalten und dabei fachlich wie menschlich wachsen? Dann lies weiter – das hier könnte dein nächster Karriereschritt sein. Ein dynamisches, wachsendes Beratungshaus mit Fokus auf die Energiewirtschaft sucht dich als SAP CX/CRM Manager:in. Mit einem Team aus rund 70 Mitarbeitenden gestalten sie für namhafte Kund:innen nachhaltige digitale Lösungen – mit echter Teamkultur, flachen Hierarchien und hoher Innovationskraft.

Aufgaben:

  • Verantwortung in spannenden SAP Customer Experience (CX) / CRM-Projekten – von der Anforderungsanalyse ĂĽber die Prozessberatung bis zur Umsetzung
  • Neugestaltung kundenorientierter Prozesse – digital, effizient und nachhaltig
  • Strategische und operative Beratung – z. B. zu Customer Journeys, Sales, Service oder Marketing Automation
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Entwicklungsteams – mit Fokus auf User Experience und echten Mehrwert
  • Fachliche Weiterentwicklung durch direkten SAP-Austausch und gezielte Weiterbildung
  • Optional: Mitwirkung in angrenzenden Themen wie S/4HANA Customer Management

Qualifikation:

  • Erfahrung im SAP CX-/CRM-Umfeld, z. B. mit C4C, SAP Sales Cloud, Service Cloud oder vergleichbaren Lösungen
  • Verständnis fĂĽr Vertriebs-, Service- oder Marketingprozesse
  • Erfahrung aus der Beratung oder einer Inhouse-Rolle mit Projektverantwortung
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Kommunikation auf Augenhöhe
  • Freude an Teamarbeit, Verantwortung und aktiver Mitgestaltung
  • Ein Studium im relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • flieĂźende Deutschkenntnisse (C2)

Benefits:

  • 100 % remote – arbeite, von wo du willst
  • 32 Urlaubstage + Workation-Option
  • Attraktives Gehaltspaket: Fixum, Bonus, Umsatzbeteiligung & optionaler Firmenwagen
  • Modernes Top-Equipment – leistungsstark & auf dem neuesten Stand
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Weiterbildung – intern, extern oder projektbezogen
  • Echte Teamkultur: offen, ehrlich, wertschätzend

Klingt nach dem passenden Match? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – mit Lebenslauf, Projektübersicht und deinem frühestmöglichen Starttermin.

Bei Fragen: Ronny Kara

đź“§ kara@fortechconsulting.de

#gerneperdu

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Kontaktperson:

ForTech Consulting GmbH HR Team

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