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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere Leads und führe den gesamten Online-Verkaufsprozess bis zum Abschluss.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im digitalen Vertrieb mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine digitalen Fähigkeiten, um echte Kundenbeziehungen aufzubauen und zu wachsen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen dich als Associate, Digital Sales (m/w/d). Du gewinnst über digitale Kanäle qualifizierte Leads und verantwortest den gesamten Online-Verkaufsprozess bis zum Abschluss. Mit deiner Vertriebsstärke, digitalen Affinität und Kund:innenorientierung trägst du maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens bei.
Deine Aufgaben
- Lead-Generierung: Identifikation und Qualifizierung neuer Verkaufsleads über verschiedene digitale Kanäle wie Social Media, E-Mail-Kampagnen, Online-Werbung, SEO und Inbound-Marketing.
- Verkaufsansprache: Kontaktaufnahme mit potenziellen Kund:innen per E-Mail, Chat, Social Media und Telefon. Nutzung von CRM-Tools zur Verwaltung der Kommunikation und Verfolgung des Fortschritts.
- Kundenengagement: Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu potenziellen und bestehenden Kund:innen durch zeitnahe Nachverfolgung, klare Kommunikation und eine personalisierte Verkaufsstrategie.
- Produktpräsentationen: Durchführung von Online-Demos, Präsentationen und Beratungen, um den Wert unserer Produkte und Dienstleistungen zu demonstrieren.
- Verkaufsverhandlungen: Durchführung von Verhandlungen, Abschluss von Geschäften und Erreichung von monatlichen/quartalsweisen Verkaufszielen.
- Zusammenarbeit mit dem Marketingteam: Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam, um Strategien abzustimmen, digitale Kampagnen zu optimieren und Inhalte zur Kund:innenakquise und -bindung zu nutzen.
- CRM-Management: Pflege von organisierten Aufzeichnungen von Leads, Kontakten und Verkaufschancen innerhalb der firmeneigenen CRM-Software (z. B. Salesforce, HubSpot).
- Kundenfeedback: Sammeln von Kund:innenfeedback und -einsichten, um die Produktentwicklung zu informieren und die Erfahrung zu verbessern.
- Berichterstattung & Analyse: Überwachung der Verkaufsleistung und relevanter Kennzahlen, wie Conversion-Rate, Kund:innengewinnungskosten (CAC) und Return on Investment (ROI). Regelmäßige Berichterstattung über Ergebnisse.
Das bringst du mit
- Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich (wünschenswert).
- Erfahrung: Mindestens [2-3 Jahre] Erfahrung im digitalen Vertrieb, Online-Marketing oder einem verwandten Bereich, mit nachweislichem Erfolg im Online-Verkauf.
- Digitale Fähigkeiten: Erfahrung in der Nutzung von digitalen Vertriebstools (z. B. CRM, E-Mail-Marketing-Software, Google Analytics, LinkedIn Sales Navigator, etc.).
- Kommunikationsfähigkeiten: Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Kund:innen online zu gewinnen und zu überzeugen.
- Verkaufsfähigkeiten: Starke Verhandlungs- und Abschlusstechniken. Fähigkeit, den Verkaufszyklus vom Lead-Management bis zum After-Sales zu steuern sowie Erfahrung im Verkauf von SaaS- oder digitalen Produkten.
- Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit, Daten zu analysieren und Strategien für optimale Verkaufsergebnisse anzupassen.
- Technikaffinität: Sicherer Umgang mit Softwaretools, Online-Plattformen und virtuellen Verkaufstechniken.
- Selbstmotivation: Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und Verkaufsziele in einem digitalen oder Remote-Arbeitsumfeld zu erreichen.
Associate, Digital Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Forterro
Kontaktperson:
Forterro HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate, Digital Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber direkt anzusprechen. Zeig dein Interesse an der Branche und teile relevante Inhalte, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im digitalen Vertrieb parat hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Leads generiert und Kunden gewonnen hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine digitale Affinität, indem du während des Gesprächs auf aktuelle Trends im Online-Vertrieb eingehst. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate, Digital Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, authentische Sprache und lass deine Begeisterung für den digitalen Vertrieb durchscheinen.
Betone deine Erfolge: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du im digitalen Vertrieb erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen Bände und zeigen uns, dass du das Zeug dazu hast, unser Team zu bereichern.
Pass deine Bewerbung an: Stelle sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben als Associate, Digital Sales übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forterro vorbereitest
✨Verstehe die digitale Vertriebslandschaft
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Vertrieb vertraut. Informiere dich über verschiedene Kanäle wie Social Media, E-Mail-Marketing und SEO. Zeige im Interview, dass du weißt, wie man Leads generiert und qualifiziert.
✨Bereite dich auf Verkaufspräsentationen vor
Übe, wie du unsere Produkte und Dienstleistungen überzeugend präsentieren kannst. Bereite eine kurze Demo oder Präsentation vor, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Das wird dir helfen, Selbstvertrauen auszustrahlen und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Nutze CRM-Tools effektiv
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Software zu sprechen. Erkläre, wie du diese Tools genutzt hast, um Leads zu verwalten und Verkaufsprozesse zu optimieren. Das zeigt, dass du die nötigen digitalen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du Daten analysiert und daraus Strategien abgeleitet hast. Erkläre, wie du Verkaufskennzahlen überwacht hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Ergebnisse zu verbessern. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.