Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Dein Vertriebsgebiet und gestalte den Erfolg aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und starkem Teamspirit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, Weiterbildungsangebote und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Deine Vertriebsstrategie und entwickle nachhaltige Kundenbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Field Sales und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Senior Manager Field Sales (m/w/d) übernimmst Du die end‑to‑end Verantwortung für Dein Vertriebsgebiet und gestaltest dessen Erfolg eigenständig und nachhaltig. Du gestaltest die bestehende Vertriebsstrategie mit unternehmerischem Weitblick und Deiner persönlichen Handschrift, baust eine belastbare Pipeline auf und treibst aktiv die Neukundengewinnung voran. Der Fokus der Rolle liegt auf aktiver Marktbearbeitung und nachhaltigem Wachstum. Du arbeitest überwiegend mit vorqualifizierten Leads, bringst aber auch eigene Akquise‑Impulse ein und nutzt Markt‑, Wettbewerbs‑ und Kundeninformationen gezielt, um das volle Potenzial Deines Gebiets auszuschöpfen. Dabei erhältst Du Freiheit in der Umsetzung sowie umfassende Unterstützung, um Deine Ziele erfolgreich zu erreichen.
Deine Aufgaben
- Du steuerst Dein Vertriebsgebiet mit unternehmerischer Verantwortung und verantwortest Pipeline‑Management, Forecasting sowie die Zielverfolgung.
- Operative Jahrespläne für den Field‑Sales‑Bereich erstellst Du mit Weitblick und setzt diese konsequent um.
- Eine individuelle Vertriebsstrategie entwickelst Du auf Basis von Kundenprofilen, Markt‑ und Wettbewerbssituation sowie unserem Produktportfolio und unserer Werte.
- Die Geschäftsentwicklung treibst Du aktiv voran, indem Du vorqualifizierte Leads weiterentwickelst und gezielte Akquise‑Initiativen umsetzt.
- Du trägst Verantwortung für Kundenansprache und Beziehungsmanagement und entwickelst diese gezielt weiter.
- Persönliche Kundentermine, Produktdemonstrationen, Angebote, Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen steuerst Du souverän.
- In enger Zusammenarbeit mit Pre‑Sales, Delivery und Produktteams sorgst Du für fachlich fundierte, passgenaue Lösungen und realistische Budgetierung.
- Einheitliche Vertriebsprozesse und Standards stellst Du sicher und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Performance‑Kennzahlen behältst Du im Blick, passt Maßnahmen gezielt an und erreichst nachhaltige Umsatzziele.
- Regelmäßig kommunizierst Du mit dem Senior Leadership und bringst aktiv Verbesserungsvorschläge zu Prozessen, Tools und Vertriebsmodellen ein.
Dein Profil
- Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Field Sales, im lösungsorientierten B2B‑Vertrieb oder in einer vergleichbaren kommerziellen Rolle mit.
- Erfahrung im ERP‑Umfeld sowie ein gutes Verständnis für die Anforderungen mittelständischer Unternehmen im produzierenden Gewerbe zeichnen Dich aus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicheres Englisch in Präsentationen und in der täglichen Kommunikation setzt Du routiniert ein.
- Der Umgang mit gängigen Office‑Anwendungen ist für Dich selbstverständlich; Erfahrung mit Salesforce ist wünschenswert, aber kein Muss.
- Eine bestimmte Ausbildung oder ein bestimmtes Studium ist für uns nicht entscheidend – wichtiger sind Deine Erfahrung, Deine Haltung und Dein vertrieblicher Impact.
- Du denkst strategisch, handelst empathisch und hast ein gutes Gespür für Menschen, Organisationsstrukturen und Entscheidungsprozesse.
- Es gelingt Dir, zwischen den Zeilen zu lesen, Kund:innen richtig einzuordnen und Dein Vorgehen flexibel daran anzupassen.
- Du fühlst Dich in komplexen, langfristigen Sales‑Zyklen wohl und bringst die notwendige Ausdauer, Struktur und Selbstmotivation mit, um Opportunities über einen längeren Zeitraum konsequent weiterzuentwickeln.
Was Dich erwartet
- Ein hoher Gestaltungs‑ und Entscheidungsspielraum bei klar definierten Zielen sowie großes Vertrauen in Deine Arbeitsweise.
- Flexibilität und Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance.
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamspirit.
- Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Pre‑Sales‑Team und weiteren internen Schnittstellen.
- Individuelle Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings, mit denen Du Deine fachlichen und persönlichen Stärken gezielt weiterentwickeln kannst.
- Moderne technische Ausstattung, die Dir produktives und angenehmes Arbeiten ermöglicht.
- Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie weitere attraktive Mobilitätsangebote wie ein Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln oder JobRad.
- Angebote rund um Fitness, Wellness und Gesundheit zur Unterstützung Deines körperlichen und mentalen Wohlbefindens.
- Spannende Projekte in einer dynamischen Branche sowie internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Umfeld.
Senior Manager Field Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Forterro
Als Arbeitgeber in Köln bieten wir Dir als Senior Manager Field Sales (m/w/d) nicht nur einen hohen Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamspirit. Unsere individuellen Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung in einem dynamischen, internationalen Umfeld machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager Field Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv bei der Akquise!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Field Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind entscheidend. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge im Field Sales zu belegen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um deine Ziele zu erreichen.
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forterro vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsstrategie
Mach dich mit der aktuellen Vertriebsstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine eigene Handschrift einbringen kannst und welche Ideen du zur Verbesserung der Strategie hast. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im Field Sales, die du während des Interviews teilen kannst. Zeige, wie du eine Pipeline aufgebaut oder Neukunden gewonnen hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse machen deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige dein Verständnis für den Markt
Informiere dich über die Branche, in der das Unternehmen tätig ist, sowie über Wettbewerber und aktuelle Trends. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst, hinterlässt das einen starken Eindruck.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt. Eine gute Passung ist entscheidend für deinen zukünftigen Erfolg.
