Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Fenstern und Haustüren, Kundenberatung und individuelle Betreuung.
- Arbeitgeber: Marktführer für Wintergärten im Rheinland mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit über 1000 m² Ausstellung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Zuhause der Kunden und erlebe abwechslungsreiche Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verkäufer / Fachberater Verkaufsberater (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Sie akquirieren und vertreiben Fenster, Haustüren sowie weitere Bauelemente an Endkunden im Großraum Rheinland.
- Sie planen, beraten fachkundig und führen Verkaufsgespräche – sowohl in unserer 1.000 m² großen Ausstellung als auch direkt beim Endverbraucher vor Ort.
- Sie betreuen Ihre Kunden kaufmännisch, kompetent und individuell über den gesamten Verkaufsprozess.
- Sie bringen aktiv Ideen zur Neukundengewinnung, Kundenbindung, Umsatzsteigerung und zur Weiterentwicklung des Teams ein.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über umfassende Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Wintergarten- und Fensterbranche.
- Sie bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine starke Vertriebsorientierung mit.
- Sie treten verhandlungssicher auf und verfügen über fundiertes technisches Know-how.
- Sie denken unternehmerisch, handeln verantwortungsbewusst und sind teamfähig.
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist wünschenswert.
Unser Angebot:
- Eine langfristige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
- Die Vergütung besteht aus einem festen Grundgehalt sowie einer leistungs- und umsatzabhängigen Komponente.
- Ein Firmenfahrzeug, gegebenenfalls auch zur privaten Nutzung.
- Ein aufgeschlossenes und fachkundiges Team, das Sie beim Einstieg in unser Unternehmen unterstützt.
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsangebote sowohl innerhalb unseres Unternehmens als auch bei unseren Partnern.
Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner: Herr Thomas Köhler
Kontakt: Fortuna Wintergarten Vertriebs GmbH, Steinstr. 140, 764 Langenfeld (Rheinland), 02173 9445913, thomas.koehler@fortuna-wintergarten.de
Verkäufer / Fachberater Verkaufsberater (m/w/d) Arbeitgeber: FORTUNA Wintergarten Vertriebsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
FORTUNA Wintergarten Vertriebsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer / Fachberater Verkaufsberater (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine Stellenanzeigen geschaltet haben. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche, indem du direkt in der Ausstellung oder im Büro vorbeischaust.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an neuen Ideen zur Kundenbindung und Umsatzsteigerung zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer / Fachberater Verkaufsberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für den Verkauf und die Produkte zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Außendienst hervor, besonders wenn du in der Fenster- oder Wintergartenbranche gearbeitet hast. Zeige uns, wie du Kunden betreut und erfolgreich verkauft hast!
Verkaufsgespräche simulieren: Da du viel mit Kunden kommunizieren wirst, könntest du ein Beispiel für ein Verkaufsgespräch in deiner Bewerbung einfügen. Das zeigt uns deine Kommunikationsfähigkeiten und dein technisches Know-how.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FORTUNA Wintergarten Vertriebsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Fortuna Wintergarten verschaffen. Schau dir ihre Produkte an, insbesondere die Fenster und Haustüren, die sie vertreiben. Wenn du die Unternehmensphilosophie und die neuesten Trends kennst, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Verkaufsgespräche vor
Da du als Verkäufer / Fachberater Verkaufsberater tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du einige Verkaufsgespräche simulieren kannst. Überlege dir, wie du Kunden ansprechen würdest und welche Fragen du stellen könntest, um ihre Bedürfnisse zu verstehen. Übe auch, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist es entscheidend, dass du gut kommunizieren kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und deine Antworten klar und präzise zu formulieren. Zeige, dass du in der Lage bist, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
✨Denke unternehmerisch
Da das Unternehmen Wert auf unternehmerisches Denken legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du Ideen zur Neukundengewinnung oder Umsatzsteigerung eingebracht hast. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst und bringe diese Ideen ins Gespräch.