Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle neue Bildungsangebote von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: FORUM Berufsbildung – ein Ort für innovative Bildung und persönliche Entfaltung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Teamkultur mit Raum für eigene Ideen und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Bildungsmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Projektentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das ist Dein neuer Arbeitsplatz: Wir qualifizieren Menschen für den Arbeitsmarkt und geben ihnen neue berufliche Perspektiven. Unser Unterricht zeichnet sich besonders durch unsere Dozent:innen aus, die als Expert:innen aus den verschiedenen Branchen, nicht nur ihre fachliche Kompetenz, sondern auch ihre Erfahrungen aus dem Berufsalltag einbringen.
Für den Ausbau unserer Bildungsangebots suchen wir eine Persönlichkeit, die neue Geschäftsbereiche im Bildungsumfeld analysiert, entwickelt und operativ aufbaut – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung eines neuen Standortes inklusive Teamaufbau. Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und herzlichen Team. Unser Erfolg basiert auf einer flexiblen gegenseitigen Unterstützung in den verschiedenen Arbeitsbereichen und einer offenen Kommunikation.
Du möchtest Bildungsräume neu denken, innovative pädagogische Konzepte entwickeln und ein neues Geschäftsfeld mit viel Gestaltungsspielraum aufbauen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Das bieten wir Dir:
- Eine strategisch relevante Rolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und Entscheidungsträger:innen
- Möglichkeit, neue Bildungssegmente und Standorte eigenverantwortlich aufzubauen
- Moderne Arbeitsstrukturen mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre und wertschätzendes Umfeld
- Umfangreiche Benefits, zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und Teamevents
- Raum für eigene Ideen, Innovation und persönliche Weiterentwicklung
So sieht Deine Tätigkeit aus:
- Du analysierst für eine Geschäftsidee neue Markt- und Entwicklungspotenziale im Bildungsbereich und entwickelst ein tragfähiges Geschäftsmodell.
- Du steuerst die Projektentwicklung von der Konzeption bis zur operativen Umsetzung.
- Du entwickelst nachhaltige Prozesse für den operativen Betrieb des neuen Geschäftsbereiches.
- Du steuerst die Entwicklung neuer Raum- und Flächenkonzepte sowie pädagogischer Konzepte zur Umsetzung moderner pädagogischer Ansätze.
- Du baust neue Team- und Organisationsstrukturen auf.
- Du koordinierst interne Schnittstellen sowie externe Partner:innen und Dienstleister:innen.
- Du verantwortest Timings, Projektqualität sowie wirtschaftliche Zielsetzungen und berichtest unmittelbar an den Vorstand.
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungsmanagement, Pädagogik, Projektentwicklung, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung neuer Projekte oder Geschäftsbereiche oder Erfahrung im Bildungsbereich im Regelschulbetrieb oder der Schulverwaltung, optional: Erfahrung im Aufbau von Teams und Organisationsstrukturen
- Wünschenswert wären Kenntnisse von pädagogischen Konzepten und/oder Erfahrung in der Gestaltung von Räumen für innovative Bildungsformate
- Hohe strategische, konzeptionelle und organisatorische Kompetenz
- Unternehmerisches Denken sowie pragmatische Umsetzungsstärke
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit
Hier erfährst Du mehr: Wir leben Vielfältigkeit und freuen uns auf alle Bewerber:innen. Schicke uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und nächstmöglichem Eintrittstermin entweder über das Formular oder per E-Mail an Thilo Gut: willkommen@forum-berufsbildung.de. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Im Arbeitsalltag bei FORUM Berufsbildung pflegen wir grundsätzlich das kollegiale „Du“. Während des Bewerbungsprozesses verwenden wir von uns aus das formale „Sie“ und stimmen uns dann individuell ab.
Über uns: FORUM Berufsbildung – gemeinsam Zukunft möglich machen. Bei FORUM Berufsbildung geht es um mehr als Jobs – es geht um Wirkung. Seit rund vierzig Jahren begleiten wir Menschen dabei, ihren Weg zu finden, Neues zu lernen und sich beruflich zu entfalten. Bildung ist für uns kein Produkt, sondern ein Prozess, der Mut macht, stärkt und Türen öffnet.
Wir glauben an die Kraft von Selbstwirksamkeit – daran, dass jeder Mensch die Fähigkeit hat, etwas zu verändern. Diese Überzeugung leben wir auch in unserer Arbeit: Wer bei FORUM Berufsbildung tätig ist, gestaltet aktiv mit. Wir schaffen Räume, in denen Ideen wachsen dürfen, Verantwortung geteilt wird und Engagement spürbare Ergebnisse zeigt. Unsere Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Offenheit und echtem Teamgeist. Wir unterstützen einander, lernen voneinander und feiern gemeinsam, wenn wir Menschen auf ihrem Weg zu neuen Perspektiven begleiten dürfen. Hier zählt Haltung mehr als Hierarchie – und der Mensch mehr als die Zahl.
FORUM Berufsbildung ist ein Ort für Menschen, die Sinn in ihrer Arbeit suchen und Freude daran haben, Bildung neu zu denken. Für alle, die anpacken, gestalten, ausprobieren und den Unterschied machen wollen – nicht irgendwann, sondern heute. Arbeiten bei FORUM Berufsbildung heißt, die berufliche Selbstwirksamkeit zu entdecken.
Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) Arbeitgeber: FORUM Berufsbildung
FORUM Berufsbildung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine strategisch relevante Rolle mit großem Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und umfangreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Hier wird Wert auf persönliche Weiterentwicklung gelegt, und die offene Kommunikation sowie die Unterstützung im Team fördern ein kreatives und innovatives Arbeitsumfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, aktiv zur Gestaltung neuer Bildungsräume beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei FORUM Berufsbildung helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie FORUM Berufsbildung.
✨Direkt bewerben bei FORUM Berufsbildung!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei FORUM Berufsbildung einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von FORUM Berufsbildung leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von FORUM Berufsbildung einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FORUM Berufsbildung vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von FORUM Berufsbildung passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei FORUM Berufsbildung werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei FORUM Berufsbildung erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von FORUM Berufsbildung einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
