Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle neue Bildungsangebote von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: FORUM Berufsbildung – ein Ort für innovative Bildung und persönliche Entfaltung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Teamkultur mit Raum für eigene Ideen und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Bildungsmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Projektentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das ist Dein neuer Arbeitsplatz: Wir qualifizieren Menschen für den Arbeitsmarkt und geben ihnen neue berufliche Perspektiven. Unser Unterricht zeichnet sich besonders durch unsere Dozent:innen aus, die als Expert:innen aus den verschiedenen Branchen, nicht nur ihre fachliche Kompetenz, sondern auch ihre Erfahrungen aus dem Berufsalltag einbringen.
Für den Ausbau unserer Bildungsangebots suchen wir eine Persönlichkeit, die neue Geschäftsbereiche im Bildungsumfeld analysiert, entwickelt und operativ aufbaut – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung eines neuen Standortes inklusive Teamaufbau. Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und herzlichen Team. Unser Erfolg basiert auf einer flexiblen gegenseitigen Unterstützung in den verschiedenen Arbeitsbereichen und einer offenen Kommunikation.
Du möchtest Bildungsräume neu denken, innovative pädagogische Konzepte entwickeln und ein neues Geschäftsfeld mit viel Gestaltungsspielraum aufbauen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Das bieten wir Dir:
- Eine strategisch relevante Rolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und Entscheidungsträger:innen
- Möglichkeit, neue Bildungssegmente und Standorte eigenverantwortlich aufzubauen
- Moderne Arbeitsstrukturen mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre und wertschätzendes Umfeld
- Umfangreiche Benefits, zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und Teamevents
- Raum für eigene Ideen, Innovation und persönliche Weiterentwicklung
So sieht Deine Tätigkeit aus:
- Du analysierst für eine Geschäftsidee neue Markt- und Entwicklungspotenziale im Bildungsbereich und entwickelst ein tragfähiges Geschäftsmodell.
- Du steuerst die Projektentwicklung von der Konzeption bis zur operativen Umsetzung.
- Du entwickelst nachhaltige Prozesse für den operativen Betrieb des neuen Geschäftsbereiches.
- Du steuerst die Entwicklung neuer Raum- und Flächenkonzepte sowie pädagogischer Konzepte zur Umsetzung moderner pädagogischer Ansätze.
- Du baust neue Team- und Organisationsstrukturen auf.
- Du koordinierst interne Schnittstellen sowie externe Partner:innen und Dienstleister:innen.
- Du verantwortest Timings, Projektqualität sowie wirtschaftliche Zielsetzungen und berichtest unmittelbar an den Vorstand.
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungsmanagement, Pädagogik, Projektentwicklung, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung neuer Projekte oder Geschäftsbereiche oder Erfahrung im Bildungsbereich im Regelschulbetrieb oder der Schulverwaltung, optional: Erfahrung im Aufbau von Teams und Organisationsstrukturen
- Wünschenswert wären Kenntnisse von pädagogischen Konzepten und/oder Erfahrung in der Gestaltung von Räumen für innovative Bildungsformate
- Hohe strategische, konzeptionelle und organisatorische Kompetenz
- Unternehmerisches Denken sowie pragmatische Umsetzungsstärke
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit
Hier erfährst Du mehr: Wir leben Vielfältigkeit und freuen uns auf alle Bewerber:innen. Schicke uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und nächstmöglichem Eintrittstermin entweder über das Formular oder per E-Mail an Thilo Gut: willkommen@forum-berufsbildung.de. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Im Arbeitsalltag bei FORUM Berufsbildung pflegen wir grundsätzlich das kollegiale „Du“. Während des Bewerbungsprozesses verwenden wir von uns aus das formale „Sie“ und stimmen uns dann individuell ab.
Über uns: FORUM Berufsbildung – gemeinsam Zukunft möglich machen. Bei FORUM Berufsbildung geht es um mehr als Jobs – es geht um Wirkung. Seit rund vierzig Jahren begleiten wir Menschen dabei, ihren Weg zu finden, Neues zu lernen und sich beruflich zu entfalten. Bildung ist für uns kein Produkt, sondern ein Prozess, der Mut macht, stärkt und Türen öffnet.
Wir glauben an die Kraft von Selbstwirksamkeit – daran, dass jeder Mensch die Fähigkeit hat, etwas zu verändern. Diese Überzeugung leben wir auch in unserer Arbeit: Wer bei FORUM Berufsbildung tätig ist, gestaltet aktiv mit. Wir schaffen Räume, in denen Ideen wachsen dürfen, Verantwortung geteilt wird und Engagement spürbare Ergebnisse zeigt. Unsere Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Offenheit und echtem Teamgeist. Wir unterstützen einander, lernen voneinander und feiern gemeinsam, wenn wir Menschen auf ihrem Weg zu neuen Perspektiven begleiten dürfen. Hier zählt Haltung mehr als Hierarchie – und der Mensch mehr als die Zahl.
FORUM Berufsbildung ist ein Ort für Menschen, die Sinn in ihrer Arbeit suchen und Freude daran haben, Bildung neu zu denken. Für alle, die anpacken, gestalten, ausprobieren und den Unterschied machen wollen – nicht irgendwann, sondern heute. Arbeiten bei FORUM Berufsbildung heißt, die berufliche Selbstwirksamkeit zu entdecken.
Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) Arbeitgeber: FORUM Berufsbildung
FORUM Berufsbildung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine strategisch relevante Rolle mit großem Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und umfangreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Hier wird Wert auf persönliche Weiterentwicklung gelegt, und die offene Kommunikation sowie die Unterstützung im Team fördern ein kreatives und innovatives Arbeitsumfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, aktiv zur Gestaltung neuer Bildungsräume beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträger:innen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die deine Begeisterung für die Rolle unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Bildung! Teile deine Ideen, wie du innovative Konzepte entwickeln und neue Geschäftsbereiche im Bildungsumfeld aufbauen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, aktiv zum Wachstum beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Bildung zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager:in Geschäftsfeldentwicklung Bildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, oder innovative Konzepte, die du entwickelt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Formular einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FORUM Berufsbildung vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. FORUM Berufsbildung setzt auf Bildung als Prozess, also überlege dir, wie du diese Philosophie in deinem eigenen Ansatz zur Geschäftsfeldentwicklung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Projektentwicklung und Teamführung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bildungsbereich oder wie das Team innovative Konzepte entwickelt – das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Bildung. Das Team sucht jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Sei ehrlich über deine Ideen und Visionen für die zukünftige Entwicklung im Bildungsbereich.