Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und unterstütze strategische Aktivitäten für HELM 2030 und analysiere Nachhaltigkeitsdaten.
- Unternehmen: HELM, ein Unternehmen mit klarer Vision für Nachhaltigkeit und Innovation.
- Vorteile: Ein Jahr befristete Anstellung mit der Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Teamarbeit und interkulturellem Austausch.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das aktiv an einer nachhaltigen Zukunft arbeitet und positive Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung in Nachhaltigkeit, strategischem Denken und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
With our HELM 2030 strategy, sustainability is firmly anchored in our long–term vision as well as in our daily actions, with a clear focus on climate, biodiversity and inequality.
The Corporate Strategy & Sustainability Team is responsible for bringing HELM 2030 to life.
In this context, we are currently implementing regular strategic reviews, non‑financial reporting, new IT tools, sustainability reports, and training and empowerment measures.
In short: We are driving the HELM 2030 strategy and all ESG‑related topics within the HELM Group.
We are looking for a
Sustainability Manager (m/f/d) . The position is initially limited to one year.
Together with the business units, you will support the organization in achieving the HELM 2030 goals and meeting market and regulatory sustainability requirements.
In this role, you will independently manage selected projects or tasks and support colleagues from various functions worldwide through a collaborative team.
Your tasks
- Coordinate and support HELM 2030‑related strategy activities, for example in the area of strategic planning or the sustainability assessment of investment projects.
- Prepare HELM together with the team for strategic, market‑related and regulatory requirements, such as in the context of HELM 2030 governance, CSRD reporting, ESG ratings or CO2 certificates.
- Collect and consolidate sustainability data from across the HELM organization, creating transparency and helping to gain valuable insights into progress towards our sustainability goals.
- Work closely with various departments to analyze sustainability data to achieve the HELM 2030 goals and continuously improve ESG performance and sustainability awareness.
- Take an active role in building and developing a sustainability network and promote partnerships in line with HELM 2030.
Your profile
- Have several years of professional experience in sustainability and ideally also in strategy (e. g., projects, reporting, communication).
- Have a good understanding of GHG calculations, ESG ratings, and regulatory topics (e. g., CSRD).
- Be motivated to make a positive contribution to sustainability and support HELM in this endeavor.
- Be characterized by a structured work style, reliability, and a solution‑oriented mindset.
- Be a team player and enjoy working in a collaborative environment to achieve common goals.
- Possess strong intercultural, social, and communication skills, as well as a confident and competent demeanor. Fluency in German and English completes your profile.
- #J-18808-Ljbffr
Sustainability Manager (m/f/d) HELM Arbeitgeber: Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V.
Die SIERA Alliance bietet Ihnen als Circular Economy Consultant die Möglichkeit, in einem dynamischen und engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für Umweltschutz und nachhaltige Entwicklung einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Ihre berufliche Entfaltung durch gezielte Weiterbildung und spannende Projekte im Bereich der Kreislaufwirtschaft. Unser Standort in Karlsruhe bietet nicht nur eine hervorragende Lebensqualität, sondern auch Zugang zu einem Netzwerk von Fachleuten und innovativen Unternehmen, die gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeiten.
Kontaktdaten:
Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sustainability Manager (m/f/d) HELM erhalten könntest
✨Engagiere dich in Nachhaltigkeits-Communities
Schau dir lokale und Online-Communities an, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Plattformen wie Meetup oder Facebook-Gruppen bieten tolle Möglichkeiten, um Gleichgesinnte zu treffen und gleichzeitig dein Netzwerk auszubauen. Lade dich selbst ein, an Workshops oder Diskussionsrunden teilzunehmen!
✨Besuche Nachhaltigkeits-Events und Messen
Ereignisse wie die 'Green Day' oder regionale Nachhaltigkeitsmessen sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Dort kannst du nicht nur Wissen sammeln, sondern auch den direkten Zugang zu Personalverantwortlichen finden, die oft nach frischen Talenten suchen.
✨Zeige deine Leidenschaft online
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Projekte, Ideen oder Gedanken zur Nachhaltigkeit zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern zieht auch potenzielle Arbeitgeber an, die nach motivierten Bewerbern suchen. Verlinke auch relevante Beiträge oder Artikel, die dich inspirieren!
✨Nutze unsere Website für Praktika!
Wenn du bei Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. nach einer befristeten Stelle im Bereich Nachhaltigkeit suchst, schau dir unsere Website an. Viele Unternehmen suchen häufig nach frischen Ideen und Perspektiven, also sei mutig und bewirb dich direkt über uns – das kann deine Chance sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sustainability Manager (m/f/d) HELM mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lege deinen Fokus auf nachhaltige Projekte:In deiner Bewerbung für die Sustainability Manager (m/f/d) HELM-Position bei Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. solltest du alle relevanten Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit hervorheben. Hast du an Projekten gearbeitet, die umweltfreundliche Praktiken gefördert haben? Das sollten wir klar und deutlich in deinem Lebenslauf darstellen.
Zeige deine Motivation für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine persönliche Verbindung zu Themen der Nachhaltigkeit zu zeigen. Erkläre, warum dir diese Thematik am Herzen liegt und wie du das Team bei Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. mit deinem Enthusiasmus unterstützen kannst. Wir wollen deine Leidenschaft spüren!
Dokumente und Nachweise bereitstellen:Falls du relevante Zertifikate oder Nachweis über Kurse in nachhaltigen Praktiken hast, füge diese unbedingt deiner Bewerbung hinzu. Zertifikate sind ein klasse Pluspunkt! Zeig uns deine Kompetenzen im Bereich Nachhaltigkeit.
Bereite dich auf die Befristung vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir auch in der Bewerbung klar kommunizieren, wie flexibel und anpassungsfähig du bist. Mach deutlich, dass du bereit bist, die Herausforderung in der vorgegebenen Zeit anzunehmen und zu zeigen, was du kannst. Wir freuen uns darauf, dich auf unserer Website zu sehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit
Bei Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. ist es wichtig, dass du deine Motivation für das Thema Nachhaltigkeit unter Beweis stellst. Bereite ein Beispiel vor, wie du in der Vergangenheit nachhaltige Praktiken gefördert oder umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch bereit bist, in der Praxis etwas zu bewegen.
✨Kenntnisse aktueller Trends und Gesetze
Mach dich mit den aktuellen Trends und gesetzlichen Rahmenbedingungen im Bereich Nachhaltigkeit vertraut. Bei deinem Gespräch kannst du dann gezielt auf Themen eingehen, die für Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. relevant sind. Zeige, dass du weißt, was in der Branche gerade angesagt ist und wie das Unternehmen davon profitieren kann.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich bisher schnell in neue Teams und Projekte eingearbeitet hast. Unternehmen suchen oft jemanden, der schnell einsatzbereit ist und auch in dynamischen Umfeldern gut performt.
✨Praktische Beispiele für Projekte
Bereite einige konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Arbeiten oder Projekten vor, die einen klaren Bezug zur Nachhaltigkeit haben. Wenn du eventuell sogar eine Portfolio-Präsentation haben kannst, zeig diese! Das gibt Forum for Sustainability through Life Cycle Innovation e.V. einen greifbaren Eindruck davon, wie du arbeitest und welchen Mehrwert du für das Team bringen kannst.
