Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines internationalen Teams, das an innovativen Halbleitertechnologien arbeitet.
- Unternehmen: FORVIA HELLA, ein führender Automobilzulieferer mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobiltechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Halbleitertechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort Lippstadt, Germany
FORVIA HELLA ist ein börsennotierter, international aufgestellter Automobilzulieferer. Als Unternehmen der FORVIA-Gruppe steht FORVIA HELLA für leistungsstarke Lichttechnik sowie Fahrzeugelektronik und deckt mit der Business Group Lifecycle Solutions zugleich ein breites Service- und Produktportfolio für das Ersatzteil- und Werkstattgeschäft sowie für Hersteller von Spezialfahrzeugen ab. Mit derzeit rund 36.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 125 Standorten ist das Unternehmen weltweit aktiv und hat im Geschäftsjahr 2024 einen bereinigten Umsatz in Höhe von 8,1 Milliarden Euro erzielt.
IHRE AUFGABEN
- Werden Sie Teil unseres internationalen RADAR‑Teams, das an wegweisenden ADASTechnologien arbeitet.
- Technische Verantwortung für Halbleiterkomponenten entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Auswahl bis zur Serienfreigabe.
- Analyse zukünftiger Halbleitertechnologien (z.B. CMOS, SiGe, GaN) und Ableitung technologischer Roadmaps.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsabteilungen (Hardware, Radar, System Engineering) sowie externen Foundries und Lieferanten.
- Bewertung von Verfügbarkeiten, Risiken und Kostenrahmen im Zusammenhang mit Halbleiterstrategien.
- Unterstützung bei der Definition von Architekturkonzepten und Anforderungen für Elektronik und Sensorsysteme.
- Technische Beratung im Rahmen von Kundenprojekten sowie bei globalen Sourcing und Industrialization-Prozessen.
- Mitarbeit in interdisziplinären Expertenteams (z.B. Radarplattformen, RFDesign, HighPerformance ECUs).
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Physik, Mikroelektronik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs.
- Fundierte Erfahrung im Bereich Halbleitertechnologie, Halbleiterfertigung, ChipArchitektur oder FoundryProzesse.
- Tiefes Verständnis für MixedSignalDesign, RFTechnologien oder RadarFrontendICs.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Halbleiterherstellern von Vorteil.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen.
UNSER ANGEBOT
- Mobile Working und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Sport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des Firmenfitness-Netzwerks WELLPASS.
- Vergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahn.
- kostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und Cafés.
- Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Betriebliche Altersvorsorge mit HELLA Zuschuss.
- Unterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege Angehöriger.
- Mitarbeiterevents.
Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen. Hella steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter. Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins mit der Referenznummer req17846.
HELLA GmbH & Co. KGaA
Stefanie Bonkosch
Beckumer Str. 130
59552 Lippstadt
HALBLEITEREXPERTEN ADVANCED SENSOR TECHNOLOGIES / SEMICONDUCTOR STRATEGY - IM BEREICH AUTOMATED DRIV Arbeitgeber: Forvia Hella
FORVIA HELLA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lippstadt ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Inklusion und Diversität fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Sport- und Gesundheitsprogramm, Fahrradleasing und einer betrieblichen Altersvorsorge, was FORVIA HELLA zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HALBLEITEREXPERTEN ADVANCED SENSOR TECHNOLOGIES / SEMICONDUCTOR STRATEGY - IM BEREICH AUTOMATED DRIV erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Halbleiterbranche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast. Das wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HALBLEITEREXPERTEN ADVANCED SENSOR TECHNOLOGIES / SEMICONDUCTOR STRATEGY - IM BEREICH AUTOMATED DRIV mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du alle wichtigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Forvia Hella vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den neuesten Halbleitertechnologien wie CMOS, SiGe und GaN vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Mixed-Signal-Design und RF-Technologien. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dein Wissen anwenden kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von FORVIA HELLA. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Werte des Unternehmens schätzt, insbesondere in Bezug auf Diversität und Inklusion. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
