Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Gestaltung digitaler Prozesse und Produktentwicklung.
- Arbeitgeber: forwerts ist ein innovatives Digital-Unternehmen, das namhafte Kunden berät.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Rolle in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Begeisterung für digitale Themen ist wichtig.
- Andere Informationen: Arbeite in Frankfurt und werde Teil eines professionellen Teams von 25-30 Experten.
Du suchst eine abwechslungsreiche Assistenzrolle mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld? Dann werde Teil unseres Teams!
Teilzeit (16-20 Std / Woche). Werde Teil von forwerts! forwerts gestaltet für namhafte Kunden und Unternehmen digitale Prozesse und beraten rund um das Thema Digitales Service Design und digitale Produktentwicklung.
Es erwartet Dich ein interessanter Aufgabenbereich in einem eingespielten und professionellen Team aus 25-30 Experten.
Standort: Frankfurt, Deutschland
Assistenz (m / w / d) – Personal & Organisation – Teilzeit in innovativem Digital-Unternehmen\" Arbeitgeber: forwerts interactive GmbH
Kontaktperson:
forwerts interactive GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz (m / w / d) – Personal & Organisation – Teilzeit in innovativem Digital-Unternehmen\"
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im digitalen Service Design und der digitalen Produktentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie forwerts sich von anderen Unternehmen abhebt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Assistenzrolle zu erfahren. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und eventuell Insider-Informationen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Flexibilität in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und wie du dazu beitragen kannst, die Prozesse bei forwerts zu optimieren. Eine positive Einstellung und die Bereitschaft, Neues zu lernen, können den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz (m / w / d) – Personal & Organisation – Teilzeit in innovativem Digital-Unternehmen\"
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Assistenzrolle passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position eingeht. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du für die Gestaltungsspielräume in der Rolle hast.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben, die für die Assistenzposition wichtig sind. Zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei forwerts interactive GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über forwerts informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Kunden und die Branche, in der sie tätig sind. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir im Voraus einige Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Assistenz und Organisation unter Beweis stellen. Zeige, wie Du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an der Position, sondern hilft Dir auch, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Präsentiere Dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache während des Interviews. Ein freundliches Lächeln und Augenkontakt können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen positiven Eindruck.