Partnermanager Hinterland of Things (W/M/D)

Die Founders Foundation bringt den deutschen Mittelstand und moderne Tech‑Startups zusammen – auf Augenhöhe, mit echter Energie und dem Mindset, gemeinsam Großes zu bewegen. Du verantwortest unser Familienunternehmer‑Netzwerk von A bis Z, baust Beziehungen auf, entwickelst sie weiter und wirst zum zentralen Gesicht in einem Ökosystem, in dem Vertrauen, Klarheit und Unternehmertum zählen.

Diese spannenden Aufgaben und Verantwortlichkeiten warten schon auf dich:

• Du gestaltest, entwickelst und begleitest unser Familienunternehmer- und Mittelstandsnetzwerk – strategisch wie operativ.
• Du bringst Unternehmer:innen zusammen, erkennst Synergien und entwickelst Formate, die echten Mehrwert schaffen.
• Du führst souverän Gespräche auf C‑Level und bist eine verlässliche Ansprechperson für Entscheider:innen.
• Du schlägst die Brücke zwischen B2B‑Startups und etablierten Unternehmen – mit fachlichem Verständnis und Gespür für beide Welten.
• Du repräsentierst uns bei Partnern, Events und im Ökosystem – professionell, verbindlich und immer mit gutem Energielevel.
• Du treibst Projekte voran, entwickelst Ideen weiter und setzt sie hands‑on um.

Was wir an dir schätzen werden:

• Deinen Hintergrund aus der Unternehmensberatung (idealerweise mit Erfahrung in großen Beratungen) und/oder aus dem Startup‑Umfeld mit mehrjähriger Berufserfahrung.
• Ausgeprägte Neugier für Technologie, Innovation und moderne Geschäftsmodelle.
• Souveränes Auftreten sowohl im Mittelstand als auch im Startup‑Ökosystem – du fühlst dich in beiden Welten zu Hause.
• Routine im Umgang mit C‑Level‑Entscheider:innen – klar, verbindlich und immer auf Augenhöhe.
• Drive und Energie, um aktiv Beziehungen aufzubauen, zu pflegen und weiterzuentwickeln.

Warum zur Founders Foundation?

• Ein einzigartiges Netzwerk: direkte Zugänge zu Top‑Gründer:innen, Family Businesses, Mittelstandsgrößen, Investor:innen und Corporate‑Entscheider:innen.
• Schnelles Wachstum durch echtes Exposure: du arbeitest an Themen, die direkten Einfluss auf Unternehmer:innen, Ökosystempartner und Startups haben – sichtbar, strategisch und hands‑on.
• Ownership ab dem ersten Tag: du treibst eigene Projekte voran, gestaltest Formate, baust Beziehungen, entwickelst Initiativen.
• Steile Lernkurve: durch reale Startup‑Methoden, enges Sparring mit erfahrenen Gründer:innen und Zugang zu allen unseren Programmen (inkl. Startup School).
• Innovatives Arbeitsumfeld: wir leben Unternehmertum – experimentierfreudig, schnell, zukunftsorientiert.
• Modernste Arbeitsumgebung & flexible Rahmenbedingungen: Vertrauensarbeitszeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Ein ambitioniertes Team mit „Let’s do this“-Mentalität: offen, wertschätzend und getrieben von der gemeinsamen Mission, Unternehmertum in Deutschland neu zu denken.

Unsere Arbeitsverträge sind in der Regel zunächst auf zwei Jahre befristet. Wir streben jedoch eine langfristige Zusammenarbeit an, sodass es üblich ist, dass nach dieser Zeit eine Entfristung erfolgt.