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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und bringe komplexe Systeme in Betrieb, während du die Qualität sicherstellst.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit innovativen Produkten im Bereich Liquid Handling & Automation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, zahlreiche Zusatzleistungen und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding-Programm und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden neuen Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist verantwortlich für die Montage und Inbetriebnahme von einzelnen Modulen sowie komplexen Gesamtsystemen unter Einhaltung der Justier- und Qualitätsvorschriften für unseren Produktbereich „Liquid Handling & Automation“. Du übernimmst die optische und technische Qualitätskontrolle der Geräte in der Endabnahme und überprüfst die Funktionalität der softwaretechnischen Komponenten. Zu deinem Zuständigkeitsbereich gehört die Fehleranalyse und ggf. die Fehlerbehebung an Einzelgeräten und Anlagen. Du betreust seitens der Fertigung neue Produkte vom Prototyp bis zur Serienreife. Auswertungen der Abnahmewerte und die anschließende Freigabe der Geräte für den Verkauf sind Teil deiner Aufgabe. Darüber hinaus bist du verantwortlich für bereichsübergreifende Abstimmungen mit der Entwicklungs- und Serviceabteilung.
Wir suchen eine teamfähige und selbstständige Persönlichkeit mit mechanischem und technischem Verständnis sowie handwerklichem Geschick. Du hast einen strukturierten und präzisen Arbeitsstil und verfügst über elektronische/elektrotechnische Kenntnisse. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse. Eine zuverlässige und genaue Arbeitsweise zeichnet dich aus. Außerdem gehst du sicher mit modernen Prüfmitteln sowie mit PC- und IT-Technik/Netzwerken, MS Windows und MS Office (ggf. auch VBA) um und hast Grundkenntnisse in der Softwareprogrammierung (Python oder C++/C#). Deine Berufserfahrung in der Montage und Qualitätskontrolle von elektromechanischen Komponenten rundet dein Profil ab. Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau oder Mechatronik. Führerschein Klasse B.
Deine Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtsystem
- 30 Urlaubstage
- Keine Sonntagsarbeit
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie bspw. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, JobRad, inkludierte kostenfreie 24/7 Unfallversicherung, monatlich 20 € Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
- Arbeit in einem als familienfreundlich ausgezeichneten Unternehmen
- Gesundheitsmanagement mit durch uns finanzierte Vorsorgeaktionen (z.B. Hautkrebsvorsorge, Darmkrebsvorsorge etc.)
- Wasserversorgung
- Intensives Onboarding- und Trainingsprogramm
Inbetriebnahmetechniker (w/m/d) Arbeitgeber: FOURTEENONE Silver
Kontaktperson:
FOURTEENONE Silver HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inbetriebnahmetechniker (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Inbetriebnahmetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du betreuen würdest. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inbetriebnahmetechniker (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Inbetriebnahmetechniker passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Skills: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen jemanden mit mechanischem und technischem Verständnis – also zeig uns, was du drauf hast und wie du das in der Praxis angewendet hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FOURTEENONE Silver vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die technischen Aspekte der Produkte und Systeme, mit denen du arbeiten wirst, genau zu verstehen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Liquid Handling & Automation, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage, Inbetriebnahme und Qualitätskontrolle zeigen. Zeige, wie du Probleme analysiert und gelöst hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Stelle bereichsübergreifende Abstimmungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen betreffen.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Onboarding- und Trainingsprogramm des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir einen Einblick, wie das Unternehmen neue Mitarbeiter unterstützt.