Elektro-Teamleiter (m/w)

Elektro-Teamleiter (m/w)

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Elektroprojekte und sorge für optimale Auftragsabwicklung.
  • Arbeitgeber: FOXJOBS AG ist ein innovatives Familienunternehmen mit einem starken Fokus auf Kundenbeziehungen.
  • Mitarbeitervorteile: 100% Stelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams in einer offenen Unternehmenskultur mit spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/in EFZ und 3-5 Jahre Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Ideal für selbständige und motivierte Persönlichkeiten, die Qualität schätzen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Overview

Unser spezialisiertes Angebot verdanken wir als FOXJOBS AG in erster Linie den gut qualifizierten und leistungsbereiten Fachkräften, welche es hervorragend verstehen, unsere Kunden zu treuen Partnern zu gewinnen. Tag für Tag stehen Sie im Dienste unserer Kunden und sorgen für ein gutes Gelingen Ihrer Projekte. Unsere Kunden verlassen sich auf unseren spezialisierten Service und haben uns folgende Stelle neu gemeldet:

  • Sie stellen eine optimale Auftragsabwicklung in Bezug auf Material, Zeitplan, Qualität, Personaleinsatz und finanziellen Erfolg sicher.
  • Zudem unterstützen Sie den Projektleiter bei allen Aufgaben in der Installationsabteilung.
  • Sie arbeiten gerne selbständig und schätzen die offene Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen.
  • Sie sind begeisterungsfähig und bringen mit Ihrem Engagement Kunden, Mitarbeiter und Unternehmen weiter.

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/in EFZ mit 3 bis 5 Jahren
  • Berufserfahrung evtl. bereits als Elektro- Teamleiter/in. Sie verrichten Qualitätsarbeit, sind zuverlässig, führen Arbeiten selbständig und motiviert aus.

Unsere Kunde bietet:

  • Eine 100 % Stelle in einem innovativen Familienunternehmen, wo Sie neue Ideen umsetzen und sich weiterentwickeln können.
  • Ein fortschrittliches Lohnsystem mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen.

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Elektro-Teamleiter (m/w) Arbeitgeber: FOXJOBS AG

Die FOXJOBS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine 100 % Stelle in einem innovativen Familienunternehmen bietet, sondern auch die Möglichkeit, neue Ideen umzusetzen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem fortschrittlichen Lohnsystem und überdurchschnittlichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen eine offene Unternehmenskultur, in der Engagement und Begeisterung geschätzt werden, was zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.
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Kontaktperson:

FOXJOBS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektro-Teamleiter (m/w)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrobranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Elektroinstallationen und Teamleitung beschäftigen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das Unternehmen! Besuche die Website von FOXJOBS AG und lerne mehr über ihre Projekte und Werte. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch spezifische Fragen zu ihren aktuellen Projekten stellst, zeigst du echtes Interesse.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Elektroinstallateur/in und Teamleiter/in konkret darstellen kannst. Denke an Beispiele, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, deine Leidenschaft für die Elektroinstallation und Teamarbeit zu vermitteln. Teile deine Vision, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektro-Teamleiter (m/w)

Fachkenntnisse in der Elektroinstallation
Teamführungskompetenz
Projektmanagementfähigkeiten
Qualitätsbewusstsein
Selbstständigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement und Motivation
Kenntnisse in der Auftragsabwicklung
Finanzielle Planung und Kontrolle
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Erfahrung in der Kundenbetreuung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die FOXJOBS AG und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Elektro-Teamleiter hervorhebt. Betone deine Ausbildung als Elektroinstallateur/in und deine Führungserfahrung, falls vorhanden.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du mit deinem Engagement zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise dargestellt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FOXJOBS AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Elektro-Teamleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektroinstallationen und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als Teamleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitern demonstrierst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut in ein solches Umfeld passt und die offene Unternehmenskultur schätzt.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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