Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den digitalen Wandel öffentlicher Institutionen mit innovativen Technologien und kundenorientierter Beratung.
- Arbeitgeber: EY, ein globales Netzwerk mit über 400.000 Mitarbeitenden, das Vielfalt und Entwicklung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, inspirierende Kollegen und zahlreiche Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Agiles Mindset und Teamarbeit sind entscheidend für deinen Erfolg bei uns.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das nachhaltigen Wert und Wachstum für die Gesellschaft schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und tiefes Verständnis der SAP-Module im Finanzbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben
- Als Teil unseres Government & Public Sector Teams gestaltest du den digitalen Wandel öffentlicher Institutionen durch Einsatz innovativer Technologien und kundenorientierte Beratung aktiv mit.
- Ob als Fachexpert:in mit ersten Praxiserfahrungen oder als langgedienter Projektleiter – bei uns übernimmst du von der Planung über die Umsetzung bis zur Steuerung großer Transformationsprojekte vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben.
- Du begleitest unsere Kund:innen auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene im Zuge der Einführung neuer Haushalts-, Rechnungswesen- und Controllingprozesse auf Basis von SAP-Technologie.
- Planung, Begleitung und Durchführung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten mit dem Fokus auf Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Haushalts-, Rechnungswesen- und Controllingprozesse.
- Implementierung neuer SAP Lösungen mit Schwerpunkt auf die Module FI, CO und PSM sowie SAP SAC.
- Je nach Vorerfahrung Übernahme der (Teil-)Projektleitung oder einer beratenden Rolle in komplexen Transformationsprojekten (SAP S/4HANA und/oder SAP SAC) sowie Begleitung des Veränderungsprozesses in den Kundenunternehmen, der mit der Einführung neuer SAP-Systeme und Prozesse einhergeht.
- Je nach Vorerfahrung Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung von Consultants, Ausbau der internen Public Finance Management Community, Identifikation und Weiterentwicklung von Best Practices, Tools und innovativen Ansätzen, Pflege der Beziehung zu den Kund:innen sowie kontinuierliche Beratung.
Dein Skillset
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie tiefes Verständnis der Geschäftsprozesse im Finanzbereich öffentlicher Einrichtungen und der SAP-Module (FI, CO und/oder PSM) sowie der damit verbundenen Abbildungsmöglichkeiten in der SAP-Software (SAP S/4HANA oder SAP SAC).
- Erfahrung im Umgang mit und der Anwendung von SAP Activate und/oder Scrum als agiler Projektmethodik - eine Zertifizierung ist wünschenswert.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Konzepte verständlich zu vermitteln.
Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
- Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits
- Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
- In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
- Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
- Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute!
Berater Government & Public Sector SAP - Finance (w/m/d) Arbeitgeber: FP&A
Kontaktperson:
FP&A HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater Government & Public Sector SAP - Finance (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Bereich Government & Public Sector vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei EY ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater Government & Public Sector SAP - Finance (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement an die Sache herangehen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für diese Position bei uns geeignet bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu unseren Zielen passen. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FP&A vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Module
Mach dich mit den SAP-Modulen FI, CO und PSM vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Agilität demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über agile Projektmethoden wie Scrum oder SAP Activate zu sprechen. Teile konkrete Erfahrungen, in denen du diese Methoden erfolgreich angewendet hast, um Transformationen zu steuern.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da Kommunikation in der Beratung entscheidend ist, übe, komplexe Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Du könntest beispielsweise ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nutzen, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamorientierung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Perspektiven gearbeitet hast, um gemeinsam Lösungen zu finden und Herausforderungen zu meistern.