SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d)
SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d)

SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative SAP Transformationsprojekte und optimiere Geschäftsprozesse.
  • Arbeitgeber: EY, ein globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Umfeld.
  • Andere Informationen: Vielfältige Perspektiven und eine steile Lernkurve warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft mit innovativen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben

  • Als Teil unserer SAP Prozess & Technologie Consulting an unseren Standorten in Deutschland arbeitest du von Anfang an in Transformationsprojekten, in denen wir unsere Mandant:innen helfen, mit zukunftsweisenden Konzepten und technologischen Lösungen die Herausforderungen von heute und morgen zu bewältigen.
  • Planung, Begleitung und Durchführung nationaler und internationaler SAP S/4HANA Transformationsprojekten mit dem Fokus auf Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von End-to-End Prozessen entlang der Wertschöpfungskette und die Implementierung neuer SAP Lösungen.
  • Detaillierte Analysen der bestehenden Prozesse unserer Kund:innen und Identifikation von Schwachstellen und Potenziale zur Prozessoptimierung für die Entwicklung maßgeschneiderter digitaler Lösungen und Strategien.
  • Beratung beim Design, der Entwicklung und der Implementierung der Geschäftsmodelle unserer Mandant:innen im SAP S/4HANA Umfeld wobei du eng mit den Kunden zusammenarbeitest, um die Konfiguration, Anpassung und Integration im SAP System sicherzustellen, damit die Lösungen den Geschäftsanforderungen entsprechen.
  • Konzeption und Umsetzung neuer Funktionen und Applikationen in den gängigen SAP-Modulen und -Technologien.
  • Unterstützung beim Ausbau der internen Communities sowie bei der Identifikation und Weiterentwicklung von Best Practices, Tools und innovativen Ansätzen, um unseren Beratungsservice kontinuierlich zu verbessern und den Kund:innen optimale Lösungen anzubieten.

Dein Skillset

  • Abgeschlossenes Studium und Neugierde für innovative Themen in den Bereichen Prozesse, Digitalisierung und neue Technologien.
  • Erste Berufserfahrung durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten sowie Kenntnisse von bestimmten End-to-End-Geschäftsprozessen und SAP-Prozessen/-Modulen, ergänzt durch eine analytische Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz und ein gutes Verständnis für komplexe Prozesse und Zusammenhänge.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.

Dein Mindset

  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

  • Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
  • In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
  • Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
  • Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.

Bewirb dich noch heute!

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: FP&A

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einer Vielzahl von Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert EY deine individuelle Karriere. Die inklusive Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams ermöglichen es dir, innovative Lösungen zu entwickeln und einen nachhaltigen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
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Kontaktperson:

FP&A HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig dein Interesse an möglichen Positionen. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.

Zeige deine Neugierde!

Während des Gesprächs, sprich über deine Leidenschaft für Digitalisierung und neue Technologien. Zeige, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Business Process- and Technology Consultant (w/m/d)

SAP S/4HANA
Prozessoptimierung
Digitalisierung
Analytische Arbeitsweise
Problemlösungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Kenntnisse in SAP-Prozessen/-Modulen
Flexibilität
Neugierde
Agilität
Entwicklung maßgeschneiderter digitaler Lösungen
Konzeption neuer Funktionen und Applikationen
Best Practices Identifikation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als SAP Business Process- und Technology Consultant interessierst und was dich antreibt.

Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über EY und unsere Projekte. Wenn du verstehst, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du deine Bewerbung gezielt auf unsere Werte und Ziele ausrichten. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Betone deine Erfahrungen!: Egal ob Praktika oder Werkstudententätigkeiten – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich SAP und Prozessoptimierung. Zeig uns, wie du deine analytischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen und Prozesse zu verbessern.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen zu deinem Bewerbungsprozess erhältst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FP&A vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. EY legt großen Wert auf Teamarbeit und nachhaltigen Wert. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder Problemlösungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf SAP-Prozesse oder digitale Lösungen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im SAP-Bereich oder wie das Team Best Practices identifiziert und umsetzt.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, damit du im Interview selbstbewusst und kompetent wirkst.

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