(Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)
(Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)

(Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Datensicherheit im Cyber Security-Team.
  • Arbeitgeber: EY, ein globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, inspirierende Kollegen und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Agiles, teamorientiertes Umfeld mit einer steilen Lernkurve.
  • Warum dieser Job: Nutze neue Technologien und mache einen echten Unterschied im Datenschutz.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Rechts-, Wirtschafts- oder Informatikwissenschaften und erste praktische Erfahrungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben

  • Bist du bereit, das Spannungsfeld neuer Technologien wie Künstlicher Intelligenz und Cloud im Bereich Datenschutz zu meistern? Als Teil unseres Cyber Security-Teams an einem unserer bundesweiten Standorte gestaltest du die Zukunft der Datensicherheit aktiv mit.
  • Verstärke an einem unserer deutschlandweiten Standorte unser Team und übernimm vielfältige Aufgaben:
  • Beratung zu Datenschutzfragen im Zuge der digitalen Transformation bei der Umsetzung in Unternehmen oder im Public Sektor
  • Unterstützung von Kund:innen bei Aufbau und Weiterentwicklung von Datenschutzmanagementsystemen (DSMS)
  • Durchführung von Reifegradprüfungen von Prozessen, Produkten oder Organisationen, indem zum Beispiel Zertifizierungen und Assessments durchgeführt werden
  • Durchführung von Schulungen zu Grundlagen oder Anwendung der DSGVO
  • Erhöhung des Bewusstseins für Datenschutz und -sicherheit in den Organisationen durch Training & Awarenesskampagnen

Dein Skillset

  • Abgeschlossenes Studium in Rechts-, Wirtschafts- oder Informatikwissenschaften sowie erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten) oder einschlägige Berufserfahrung im Datenschutz
  • Interesse und/oder Kenntnisse in DSGVO-Beratung, Datenschutzmanagement und digitalen Technologien (KI, Cloud); idealerweise Zertifizierungen wie CIPP/E, CIPM, ISO27001 oder BSI IT-Grundschutz – wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau

Dein Mindset

  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

  • Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
  • In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
  • Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
  • Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.

Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

(Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d) Arbeitgeber: FP&A

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Karrierewege und einer Vielzahl von Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert EY nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entfaltung. An unseren bundesweiten Standorten arbeitest du in interdisziplinären Teams und profitierst von innovativen Technologien, die dir helfen, die Zukunft der Datensicherheit aktiv mitzugestalten.
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Kontaktperson:

FP&A HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei EY im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Berater Datenschutz - Cyber Security (w/m/d)

Kenntnisse in Datenschutzmanagement
Beratung zu Datenschutzfragen
Kenntnisse in DSGVO
Zertifizierungen wie CIPP/E, CIPM, ISO27001 oder BSI IT-Grundschutz
Durchführung von Reifegradprüfungen
Schulungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch auf C1-Niveau
Interesse an digitalen Technologien (KI, Cloud)
Agilität
Teamorientierung
Neugierde
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für diese Position bei uns geeignet bist und was dich an der Arbeit im Datenschutz begeistert.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FP&A vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Berater Datenschutz vertraut. Informiere dich über EY, ihre Werte und wie sie im Bereich Cyber Security arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Datenschutzfragen erfolgreich gelöst hast. Denk an Situationen, in denen du mit neuen Technologien gearbeitet hast oder Schulungen durchgeführt hast – das wird dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team im Bereich Datenschutz sieht, oder wie EY die digitale Transformation angeht. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit bei EY wichtig ist, betone deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams. Erkläre, wie du unterschiedliche Perspektiven schätzt und wie du zur Schaffung eines vertrauensvollen Arbeitsumfelds beiträgst.

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