Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative AI-Lösungen für globale HR- und Steuerprozesse.
- Arbeitgeber: EY, ein fĂĽhrendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit groĂźartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze modernste Technologien, um die Zukunft der globalen Mobilität zu gestalten.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung mit AI-Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben
- Unser Global Mobility Technology & Transformation Team arbeitet an der Schnittstelle von HR, Tax und Finance. Wir entwickeln Lösungen, die internationale Steuercompliance, Payroll, Immigration und Sozialversicherung durch moderne AI- und Automatisierungstechnologien neu denken.
- Entwicklung und Aufbau von AI‑gestützten Agents und Automatisierungslösungen zur Verbesserung globaler HR‑, Tax‑ und Mobility‑Prozesse.
- Low‑Code‑ und No‑Code‑Entwicklung (z. B. Workflow‑Automation, Chat‑/Task‑Agents) sowie Umsetzung prototypischer AI‑Use Cases.
- Analyse fachlicher Anforderungen und Übersetzung in skalierbare AI‑ und Automatisierungs Workflows, inklusive Testing und kontinuierlicher Weiterentwicklung.
- Erstellung wiederverwendbarer Komponenten, Guidelines und Templates zur Unterstützung von Teams bei der Nutzung von AI‑Technologien.
- Enge Zusammenarbeit mit Business‑ und Tech‑Teams zur Implementierung moderner, datengetriebener Lösungen für internationale Steuer‑ und HR‑Fragestellungen.
Dein Skillset
- Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Wirtschaftswissenschaften, Data Science o. Ä. mit Affinität zu komplexen Geschäfts- und Prozesslandschaften.
- Du kannst fachliche Anforderungen aus HR, Tax oder Global Mobility in technische Lösungen umsetzen, basierend auf praktischen Erfahrungen.
- Erfahrung mit modernen AI- und Automatisierungstechnologien zur Optimierung von Geschäftsprozessen (z. B. LLMs, Workflow Automation, Low/No Code Plattformen, Datenpipelines).
- Du evaluierst und setzt neue Tools schnell ein und hast idealerweise eigene AI Use Cases entwickelt und skaliert.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (mind. C1).
Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
- Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits
- Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
- In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstĂĽtzen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
- Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
- Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.
(Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: FP&A
Kontaktperson:
FP&A HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Recruiter in Kontakt zu treten. Eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse bekundest, kann einen großen Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Neugierde an die Sache herangehen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung ĂĽber unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FP&A vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Consultant PAS Tax vertraut. Informiere dich über EY, ihre Werte und wie sie AI-gestützte Lösungen in der globalen Mobilität umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du AI-Technologien oder Automatisierungslösungen erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie EY die Entwicklung von AI-Use Cases vorantreibt. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Betone deine Teamorientierung und deine agile Denkweise. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dich an Veränderungen angepasst hast. Das passt gut zu EY's Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.