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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Technik und Behebung von Störungen in einer Immobilie.
- Arbeitgeber: Ein führender Dienstleister im Immobiliensektor mit über 1200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, 30 Urlaubstage, und Bezuschussung des Deutschlandtickets.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: 39 Stunden-Woche und Zugang zu einem Fortbildungsprogramm an einer Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, einem Dienstleister im Immobiliensektor, suchen wir aktuell einen Haustechniker für eine Immobilie in Hamburg.
Das Unternehmen ist mit mehr als 1200 Mitarbeitern im Bereich Bau und Bewirtschaftung von Immobilien tätig.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Technik
- Aufnahme und Behebung von Störungen
- Begleitung der Inbetriebnahme und Abnahme
- Überwachung und Steuerung der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Kontaktpflege mit technischen Nutzern
- Erster Ansprechpartner bei technischen Fragen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Routine im Umgang mit IT-Systemen
- Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich
- Gute Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile:
- Anstellung im Tarif
- Kindernotfallbetreuung
- 39 Stunden – Woche
- Unbefristete Stelle
- 30 Urlaubstage
- Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Fortbildungsprogramm an einer Akademie
#J-18808-Ljbffr
Haustechniker (Mensch) Elektronik Arbeitgeber: F&R Future Recruiting GmbH
Kontaktperson:
F&R Future Recruiting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haustechniker (Mensch) Elektronik
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Immobilienbewirtschaftung verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Elektrotechnik informiert bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Anforderungen und Erwartungen an einen Haustechniker zu erfahren. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Störungsbehebung und Wartung demonstrieren. Zeige, wie du technische Probleme effizient gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit der Firma und ihren Werten identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haustechniker (Mensch) Elektronik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik sowie relevante Berufserfahrung und IT-Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position als Haustechniker bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Störungsbehebung und Wartung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar hervorgehoben sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F&R Future Recruiting GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Elektrotechnik und den relevanten IT-Systemen vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung zu beantworten.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Störungen behoben oder Wartungsarbeiten überwacht hast. Dies hilft, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du der erste Ansprechpartner bei technischen Fragen bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Überlege dir, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur Teamarbeit und den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
