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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein großes Marineprojekt und koordiniere interdisziplinäre Teams.
- Arbeitgeber: NVL B.V. & Co. KG, ein innovatives Unternehmen im Verteidigungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Entwicklungschancen und gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen.
- Andere Informationen: Kooperativer Führungsstil und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marineindustrie und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Wirtschaft, Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
DAS BIETEN WIR IHNEN
Das haben Sie im Gepäck:
- Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) im Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Zertifizierung nach PMI oder IPMA von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Projektmanagement-Position - idealerweise in Projekten im Verteidigungssektor und im Umgang mit großvolumigen Budgets
- Berufserfahrung in der Schiffs- oder Luftfahrtindustrie sowie im Umgang mit Regierungseinrichtungen wünschenswert
- Kooperativer und partizipativer Führungsstil sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende für Innovation und ergebnisorientiertes Arbeiten zu begeistern
- Bereitschaft zu nationalen Reisen
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.
In Ihrer Funktion agieren Sie als zentrale Ansprechperson für ein großes deutsches Marineprojekt und als Schnittstelle zwischen den Projektteams der beteiligten Fachabteilungen. Sie selbst übernehmen die disziplinarische Führung eines interdisziplinären Teams von ca. 10 Teilprojektleitungen.
Sie koordinieren eigenverantwortlich und proaktiv die termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung des Projekts im definierten Budgetrahmen. Dies inkludiert die Koordination zwischen internen und externen Stakeholdern, einschließlich der Kommunikation mit Behörden und Subunternehmen, sowie die Überwachung der Projektausführung vor Ort an nationalen Standorten.
Die Entwicklung, Einleitung und Verfolgung projektbezogener Lösungswege zu fachlichen Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit den Projektkoordinatoren gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Als Projektleitung definieren Sie klare KPIs, um die Projektleistung zu bewerten, und unterstützen das Team bei der Einführung effizienter Prozesse, Berichtsstandards und organisatorischer Weiterentwicklungen.
Zusätzlich dazu optimieren Sie mit Ihrer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise bestehende Prozesse und tragen aktiv zur Beschleunigung und Verbesserung projektbezogener Abläufe bei.
Projektleitung (m/w/d) für deutsches Marine-Großprojekt Arbeitgeber: Fr.-L
Kontaktperson:
Fr.-L HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung (m/w/d) für deutsches Marine-Großprojekt
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Projektleitern oder Fachleuten. Oft ergeben sich die besten Jobchancen durch persönliche Kontakte!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du einen Mehrwert bieten kannst – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Führungskompetenzen in deren Kontext passen. So kannst du im Gespräch gezielt punkten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald in unserer Crew willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung (m/w/d) für deutsches Marine-Großprojekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Projektleitung in unserem Marine-Großprojekt.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein Organisationstalent bist!
Betone deine Führungskompetenzen: Da du ein interdisziplinäres Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement und wie du dein Team motivierst.
Nutze unsere Website für die Bewerbung: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Vergiss nicht, auch deine Gehaltsvorstellung und den gewünschten Eintrittstermin anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fr.-L vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Marine-Großprojekts vertraut. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen in der Verteidigungsindustrie und über die Rolle, die du spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Führungsqualitäten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das wird dir helfen, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Projekt oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.