Barkeeper (m/w/d)

Barkeeper (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
FR L'Osteria SE München

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begrüße Gäste, mixe Drinks und sorge für gute Stimmung an der Bar.
  • Unternehmen: Werde Teil von LA FAMIGLIA in einem internationalen Restaurant.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Schulungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem familiären Team und entwickle deine Barkeeper-Skills.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Barkeeper:in oder Lust auf einen Quereinstieg.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Du willst Teil der LA FAMIGLIA werden? Du bist das Gesicht an der Bar: Mit deinem Mix aus Skills und guter Stimmung verleihst du unserem Restaurant das gewisse Extra. Egal ob Profi oder Quereinsteiger:in – wir zeigen dir alles, was du brauchst, um in unserer Cucina richtig durchzustarten.

DAS SIND UNSERE EXTRA-ZUTATEN FÜR DICH

  • Auf dich wartet neben einem internationales Umfeld inkl. fairer Bezahlung, zahlreiche attraktive sowie steuerfreie Zuschläge
  • Aufstiegsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen
  • Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • Wir garantieren Dir flexible Arbeitszeiten
  • Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen L‘Accademia
  • Personalgetränke, jede Menge Soulfood und Mitarbeiterrabatte

SO TRÄGST DU ZU UNSERER LA FAMIGLIA BEI

  • Freundliches Begrüßen und fachkundiges Betreuen unserer Gäste
  • Aufnehmen von Bestellungen sowie Aussprechen von Empfehlungen zu unseren wechselnden Angeboten
  • Zubereiten von Getränken aller Art und regelmäßiges Befüllen der Kühlschränke
  • Ausgabe von Take-Away-Bestellungen für unsere Gäste
  • Sicherstellen von Sauberkeit und Ordnung im gesamten Bar- und Gastraumbereich nach L’Osteria-Standard

DAMIT BRINGST DU UNS AUF DEN GESCHMACK

  • Quereinsteiger:in oder bereits erste Erfahrungen als Barkeeper:in
  • Leidenschaft für frische Produkte und Lebensmittel
  • Zuverlässigkeit, Sauberkeit und Qualitätsanspruch
  • Freude, in einem internationalen Team zu arbeiten

UNSERE FEHLENDE ZUTAT BIST DU

Hungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden & Bekannten!

Barkeeper (m/w/d) Arbeitgeber: FR L'Osteria SE München

Als Teil von LA FAMIGLIA erwartet dich ein herzliches Team in einem familiären Umfeld, das dir nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven steuerfreien Zuschlägen und umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen L'Accademia bist du bestens gerüstet, um deine Karriere als Barkeeper:in zu starten und zu wachsen.

FR L'Osteria SE München

Kontaktdaten:

FR L'Osteria SE München Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Barkeeper (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch kommst, zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie. Das Team sucht nach jemandem, der nicht nur die Skills hat, sondern auch gut ins familiäre Umfeld passt.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Barkeeper:in oder Quereinsteiger:in präsentieren kannst. Zeig, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst die Chance, Teil von LA FAMIGLIA zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Gäste das beste Erlebnis haben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Barkeeper (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Freundliches Begrüßen
Fachkundige Betreuung von Gästen
Bestellungen aufnehmen
Empfehlungen aussprechen
Zubereiten von Getränken
Sauberkeit und Ordnung sicherstellen
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unserer LA FAMIGLIA werden möchtest.

Betone deine Erfahrungen:Egal ob Profi oder Quereinsteiger:in – wir wollen wissen, was du mitbringst! Teile uns deine bisherigen Erfahrungen im Gastgewerbe mit und wie du unsere Gäste begeistern kannst.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der perfekte Barkeeper:in für uns bist!

Bewirb dich direkt online!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und dir schnell eine Rückmeldung zu geben. Also, zögere nicht und leg los!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FR L'Osteria SE München vorbereitet

Sei du selbst!

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Bar ist ein Ort, an dem gute Stimmung herrscht, also bring deine positive Energie mit und lass die Interviewer sehen, wie du mit Gästen umgehst.

Kenntnis der Getränke

Informiere dich über die gängigen Cocktails und Getränke, die in der Gastronomie beliebt sind. Wenn du während des Interviews Fragen zu Getränken oder Empfehlungen beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Teamgeist zeigen

Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.