Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Kampagnen und skaliere sie für echten Business Impact.
- Unternehmen: Eine der stärksten Gastro-Marken Europas mit dynamischem Wachstum.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und Rabatte auf Pizza & Pasta.
- Weitere Informationen: Direkter Einfluss auf strategische Projekte und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite international im Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und tiefgehendes Wissen über Paid Social.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das erwartet Dich bei uns: Du willst digitale Kampagnen nicht nur verwalten, sondern nachhaltig skalieren und echten Business Impact erzielen? In dieser Rolle verantwortest du den Schwerpunkt Performance Marketing mit Fokus auf Paid Social, Channel Management und datengetriebene Kampagnensteuerung. Ergänzend entwickelst du CRM- und Retention-Maßnahmen entlang des Customer Lifecycles weiter und unterstützt so den nachhaltigen Ausbau von Conversion, Kundenbindung und Umsatz.
Das sind unsere Extrazutaten für Dich:
- Direkter Einfluss auf eine der stärksten Gastro-Marken Europas mit sichtbaren Ergebnissen und klarer Verantwortung in strategischen Projekten
- Starke Marke & Wachstum: Arbeiten in einem dynamischen, international expandierenden Umfeld
- JobRad, jede Mende Pizza & Pasta, sowie Rabatte und ein mental Health Angebot mit L’Osteria Cura
- 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld & Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitsmodelle, internationaler Austausch, bis zu 40 % Home-Office-Anteil bei uns arbeitest du so, wie es zu deinem Leben und deiner Kreativität passt
Das wird Dir bei uns schmecken:
Performance Marketing & Channel Management
- Planung, Steuerung und Skalierung von Performance-Kampagnen auf Meta, TikTok, Google und weiteren Paid Channels – sowohl national als auch international
- Operative und strategische Verantwortung für Budgetsteuerung, Kampagnen-Setups und Channel Performance
- Kontinuierliche Optimierung von KPIs wie ROAS, CAC, CPC und Conversion Rate
- Entwicklung, Testing und Skalierung performanter Creatives (UGC, Video, Static Ads)
- Durchführung von A/B-Tests sowie Analyse von Kampagnen-, Funnel- und Zielgruppendaten
- Identifikation neuer Wachstums- und Skalierungspotenziale innerhalb bestehender und neuer Kanäle
- Enge Zusammenarbeit mit Creative-, Data- und Brand-Teams zur Performance-Optimierung
CRM & Retention Marketing
- Unterstützung beim Ausbau von CRM- und Lifecycle-Kampagnen via App, Push und E-Mail
- Entwicklung zielgerichteter Zielgruppen- und Segmentierungslogiken
- Umsetzung von Maßnahmen zur Reaktivierung und Kundenbindung
- Analyse von Nutzerverhalten und Transaktionsdaten zur Optimierung von Retention- und Loyalty-Maßnahmen
Damit bringst Du uns auf den Geschmack:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing oder Growth Marketing im B2C-Umfeld
- Tiefgehende Erfahrung im Paid Social Advertising, insbesondere Meta und TikTok
- Sehr gutes Verständnis für digitale Marketingkanäle, Funnel-Logiken und datengetriebene Kampagnensteuerung
- Erfahrung mit Performance-KPIs wie ROAS, CAC und Conversion Rates
- Sicherer Umgang mit GA4, Attribution und Performance-Analysen
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit CRM-, Lifecycle- oder Retention-Marketing
- Analytische, strukturierte und hands-on Arbeitsweise
Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: FR L'Osteria SE München
Als Performance Marketing Manager (m/w/d) bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und international expandierenden Umfeld zu arbeiten, das dir nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitsmodelle bietet, sondern auch direkten Einfluss auf eine der stärksten Gastro-Marken Europas. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und persönliche Entwicklung, unterstützt durch ein umfangreiches Angebot an Benefits wie JobRad, Rabatte auf unsere Produkte und ein starkes mental Health Programm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Performance Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Rolle, die dich interessiert.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Performance Marketing parat hast. Zeig, wie du KPIs optimiert und Kampagnen skaliert hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, können wir dir helfen, den richtigen Ansprechpartner zu finden. Das erhöht deine Chancen, wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Performance Marketing! Teile deine Ideen zu aktuellen Trends oder Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performance Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Performance Marketing zu belegen. Zeig uns, wie du Kampagnen erfolgreich gesteuert und optimiert hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FR L'Osteria SE München vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Performance-KPIs wie ROAS, CAC und Conversion Rates vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du diese KPIs optimiert hast.
✨Kampagnen-Strategien parat haben
Bereite dich darauf vor, über deine Strategien zur Planung und Skalierung von Performance-Kampagnen zu sprechen. Überlege dir, welche Tools und Methoden du verwendet hast, um Kampagnen auf Plattformen wie Meta und TikTok erfolgreich zu steuern.
✨Analytische Denkweise zeigen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Diskutiere, wie du Daten analysierst, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren. Beispiele für A/B-Tests oder Funnel-Analysen sind hier besonders hilfreich.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Creative-, Data- und Brand-Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast, um die Performance zu steigern.
