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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Restaurant.
- Arbeitgeber: L'Osteria ist ein schnell wachsendes Unternehmen mit internationaler Präsenz in neun Ländern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Zuschläge, umfassende Weiterbildung und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Familie, die Gastfreundschaft neu definiert und persönliche Entwicklung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online oder über WhatsApp – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dann definiere gemeinsam mit uns Gastfreundschaft und Geschmack neu! In mittlerweile neun europäischen Ländern sind wir ständig auf der Suche nach Talenten!
Das sind unsere Extra-Zutaten für Dich
• L’Osteria Speedway: Vom Schichtleiter zum Betriebsleiter in nur 2,5 Jahren
• Bezahlung nach Tarif und attraktive steuerfreie Zuschläge
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Planungssicherheit
• Dein krisensicherer Arbeitsplatz in einem der am stärksten international expandierenden Unternehmen
• Umfassende Aus- und Weiterbildung: Nimm an internen Schulungen in unserer L‘Accademia teil
• Work-Life-Balance: Dein Job, dein Leben – bei uns kannst Du beides genießen!
• Mental Health: Mit L’Osteria Cura tragen wir Sorge für Dein mentales Wohlbefinden
Das wird Dir bei uns schmecken
• Operative Schichtleitung – Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf und effizientes Arbeiten im Team
• Führung & Motivation – Du führst Dein Team mit Begeisterung und entwickelst es weiter
• Support des Betriebsleiters – Du packst mit an und behältst das große Ganze im Blick
• Produktfokus & Kontrolle – Du überwachst Wareneinsatz, Inventuren, Lagerhaltung und Bestellungen
• Personal & Schulung – Du managst Schichten und führst Schulungen zu People-Themen durch
So bringst Du uns auf den Geschmack
• Gastronomie ist Deine Leidenschaft – Du bist Gastgeber mit „Amore und Passione“ ️
• Führungserfahrung – Du weißt, wie man ein Team erfolgreich führt
• Respekt und Miteinander – Du förderst ein respektvolles Arbeitsumfeld
• Weiterentwicklung – Du bist motiviert, im Restaurant-Management zu wachsen
Unsere fehlende Zutat bist Du
Hungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden & Bekannten!
#J-18808-Ljbffr
Assistant Manager (m/w/d) Arbeitgeber: FR L'Osteria SE
Kontaktperson:
FR L'Osteria SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von L'Osteria zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Teile auf Social Media oder in Gesprächen, wie du Gastfreundschaft neu definierst und welche Erfahrungen du in der Teamführung hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Schulungsangebote von L'Osteria. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um dies im Gespräch zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über L'Osteria und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und Leidenschaft für die Gastronomie hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge, die dich als idealen Kandidaten auszeichnen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil von L'Osteria werden möchtest. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gastronomie und deine Führungsqualitäten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FR L'Osteria SE vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Gastronomie und das Gastgewerbe zu teilen. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest und was dir an der Rolle des Assistant Managers besonders gefällt.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu geben. Erzähle von Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast, um die Effizienz und den Zusammenhalt zu fördern.
✨Vorbereitung auf operative Herausforderungen
Informiere dich über die typischen operativen Abläufe in einem Restaurant. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du mit Herausforderungen im Tagesgeschäft umgehen würdest und welche Strategien du zur Optimierung der Abläufe einsetzen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von L’Osteria, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Mitarbeiterentwicklung unterstützen, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
