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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Logistikbranche kennen und arbeite an internationalen Transportlösungen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Speditionsunternehmen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, individuelle Förderung und internationale Praktikumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Starke Azubi-Community mit vielen Events und einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 968 - 1131 € pro Monat.
Fr. Meyer's Sohn (FMS) ist ein globales Speditionsunternehmen in Familienbesitz. Wir sind spezialisiert auf den internationalen Transport von Massengütern und sind Marktführer im Bereich der Papier- und Forstprodukte-Logistik. Weltweit gehören wir zu den zehn größten Seefrachtspediteuren. Maßgeschneiderte, verkehrsträgerübergreifende Kundenlösungen runden unser Produktportfolio ab. Mehr als 1000 Mitarbeitende in über 50 Niederlassungen in 20 Ländern bewegen 850.000 TEU pro Jahr.
Hast du dich schon einmal gefragt, wie Waren ins Ausland oder vom Ausland zu uns befördert werden? Wir bieten Kunden auf der ganzen Welt maßgeschneiderte Logistiklösungen. Und um das zu schaffen, brauchen wir die besten Mitarbeitenden. Möchtest du ein Mitglied des Teams werden? Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
DEINE AUFGABEN
- Kennenlernen der verschiedenen Verkehrsträger (Seefracht, Luftfracht, Bahn, LKW)
- Annahme von Aufträgen
- Kalkulation und Auswahl des richtigen Transportweges
- Erstellung von Fracht- und Zollpapieren
- Beratung von Kunden
DEINE QUALIFIKATIONEN
- Mittlerer Schulabschluss
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Spaß an der Arbeit im internationalen Umfeld
- Organisationsgeschick
- Teamgeist
UNSER ANGEBOT
- Eine starke Azubi-Community: Mehr als nur zusammen lernen. Gemeinsam könnt ihr eure Azubi-Events planen sowie Einfluss nehmen durch unsere Azubi-Umfragen und Azubisprecher/innen. Vernetzt per WhatsApp, das Intranet oder die tägliche gemeinsame Mittagspause.
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen: Lockere Arbeitsatmosphäre, freundschaftliches Miteinander im internationalen und lebhaften Logistik-Umfeld sowie viele gemeinsame Events und Aktivitäten (z. B. Sommer Chill & Grill, Firmenlauf, Neujahrsempfang).
- Attraktive Sozialleistungen und Zuschüsse: Vollständige Kostenübernahme des Deutschlandtickets, Vermögenswirksame Leistungen, Restaurant-Ticket-Gutscheine, Urlaubsgeld, Mobiles Arbeiten u.v.m.
- Individuelle Förderung: Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Trainings. Außerdem die Möglichkeit in der Berufsschule eine bilinguale oder Europa-Klasse zu besuchen. Zusätzlich bietet FMS einen internen Berufsschulunterricht an, damit ihr im kleinen Rahmen Themen wiederholen und Fragen stellen könnt.
- Internationale Arbeitserfahrung: Möglichkeit eines globalen Auslandspraktikums in einer unserer Niederlassungen weltweit.
- Verpflegung: Täglich frisches Obst sowie kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee).
- Fitness und Gesundheit: Dienstradleasing mit JobRad und eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft. Außerdem ein internes Coaching-Angebot.
- Zentraler Standort: Gute Verkehrsanbindung durch unsere Lage in Hamburgs City Süd.
LUST, UNSER TEAM ZU BEREICHERN? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung.
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: Fr. Meyer's Sohn (GmbH & Co.) KG
Kontaktperson:
Fr. Meyer's Sohn (GmbH & Co.) KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Zeig Interesse an dem Unternehmen und stelle Fragen zu den Abläufen in der Logistik.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Logistik informierst. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich für die Ausbildung brennst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch viele Infos über unser Unternehmen und die Azubi-Community, die dir helfen können, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! In der Logistik ist Zusammenarbeit entscheidend. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe hervor, warum du genau für die Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen geeignet bist.
Grammatik und Rechtschreibung zählen: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fr. Meyer's Sohn (GmbH & Co.) KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Fr. Meyer’s Sohn verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, die Unternehmensgeschichte und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in der Logistik arbeiten?' oder 'Was sind deine Stärken?'. Übe diese Antworten laut, um sicherer zu werden und deine Gedanken klar zu formulieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist in der Logistik wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann ein Projekt in der Schule oder eine Gruppenaktivität sein. So kannst du zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist ein Muss.