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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale DeFi-Strategie von Tether und erweitere die Nutzung von USDT, XAUT und USAT.
- Arbeitgeber: Tether, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte mit Fokus auf DeFi.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Rolle mit hohen Verantwortlichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen und fördere finanzielle Inklusion weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Krypto oder digitale Vermögenswerte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Tether sucht einen DeFi Manager, um die Bereitstellung von Tether-Assets – USDT, XAUT und USAT – im dezentralen Finanzökosystem zu skalieren. Diese Rolle gehört zur Funktion Blockchain Expansion und berichtet direkt an den Leiter der Blockchain Expansion. Der DeFi Manager ist verantwortlich für die Definition und Umsetzung von Tethers globaler DeFi-Strategie mit starkem Fokus auf finanzielle Inklusion, monetäre Freiheit und reale Anwendbarkeit. Die Rolle hat die Gesamtverantwortung für die Protokollstrategie, Liquiditäts- und Anreizgestaltung, Risikomanagement, Teamführung und Budgetverantwortung. Der Erfolg wird hauptsächlich anhand der DeFi North Star-Metriken gemessen: aktive Nutzer und gesamte Nettoumsetzung.
Verantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit mit dem Leiter der Blockchain Expansion und dem DeFi-Team zur Definition und Umsetzung von Tethers globaler DeFi-Strategie über USDT, XAUT und USAT, wobei Anwendungsfälle priorisiert werden, die aktive Nutzer und Nettoumsetzung fördern.
- Eigentum an der Strategie zur Erweiterung der XAUT-Akzeptanz und -Nutzbarkeit in DeFi, einschließlich ihrer Verwendung als Sicherheiten, Wertaufbewahrungsmittel und reale Vermögensprimitive.
- Führung von Beziehungen auf hoher Ebene mit DeFi-Protokollen, Stiftungen und Ökosystempartnern; Verhandlung von Integrationen, Anreizen und langfristigen strategischen Partnerschaften.
- Entwurf, Implementierung und Verwaltung von Liquiditäts- und Anreizprogrammen, die sich auf Kapitaleffizienz, Nachhaltigkeit und messbare Ergebnisse konzentrieren.
- Eigentum und Verwaltung eines signifikanten DeFi-Budgets, einschließlich: Budgeterstellung und -prognose, Genehmigung und Verfolgung von Ausgaben, ROI- und Leistungsberichterstattung.
- Beitrag zu und Entwicklung eines leistungsstarken DeFi-Teams, Festlegung klarer Ziele, Verantwortlichkeiten und Ausführungsstandards.
- Einrichtung robuster Rahmenbedingungen für Risikoabschätzung, Überwachung, Eskalation und Ausstieg über unterstützte DeFi-Protokolle.
- Regelmäßige Berichterstattung an das obere Management über: Aktive Nutzer, Nettoumsetzung, Budgetnutzung, Protokollkonzentration und Risiko.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Wirtschaft, Recht, Compliance, Treasury, Geschäftsentwicklung und Kommunikation, um die Übereinstimmung mit Tethers übergeordneten Zielen und Risikoposition sicherzustellen.
- Agieren als interne Autorität von Tether zu DeFi-Markstruktur, Trends und aufkommenden Risiken.
Qualifikationen
- Über 3 Jahre Erfahrung in Krypto oder digitalen Assets mit tiefgreifender praktischer DeFi-Expertise (krypto-nativ).
- Nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Verwaltung von Teams in einem DeFi-, Krypto- oder angrenzenden Finanzumfeld.
- Demonstrierte Fähigkeit, bedeutende Budgets zu besitzen und zu verwalten, einschließlich des Aufbaus von Berichts- und Verantwortungsrahmen.
- Starkes Verständnis von DeFi-Primitiven, einschließlich: Kredit- und Leihmärkte, AMMs und Liquiditätsbereitstellung, RWAs und tokenisierte Vermögenswerte, Anreiz- und Ertragsmechanismen.
- Starkes kommerzielles Urteilsvermögen mit der Fähigkeit, Wachstum, Risiko und Kapitaleffizienz auszubalancieren.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Komfortabel in einer globalen Rolle mit hoher Autonomie und Verantwortung.
Bevorzugt
- Frühere Führungsrolle bei einem großen DeFi-Protokoll, einer Stiftung oder einem Liquiditätsanbieter.
- Erfahrung in der Verwaltung von Stablecoin- oder rohstoffbesicherten Anlagestrategien.
- Vertrautheit mit On-Chain-Analysen, Leistungsattribution und Risikobeobachtungswerkzeugen.
DeFi Manager 100% remote Arbeitgeber: Framework Ventures
Kontaktperson:
Framework Ventures HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DeFi Manager 100% remote
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der DeFi-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Tether und deren Strategien.
✨Sei proaktiv bei Gesprächen
Wenn du die Möglichkeit hast, an Webinaren oder Konferenzen teilzunehmen, mach das! Zeig dein Wissen über DeFi und bringe dich aktiv in Diskussionen ein, um aufzufallen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über die Herausforderungen, die Tether im DeFi-Bereich hat, und überlege dir Lösungen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über die Tether-Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DeFi Manager 100% remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für DeFi sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst und was dich motiviert.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Strategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Framework Ventures vorbereitest
✨Verstehe die DeFi-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Entwicklungen im DeFi-Bereich vertraut. Zeige, dass du die verschiedenen Protokolle, ihre Stärken und Schwächen sowie die Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen, verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante und durchdachte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im DeFi-Bereich demonstrieren. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Implementierung von Strategien, dem Management von Budgets oder der Führung von Teams zu sprechen. Konkrete Beispiele machen deinen Hintergrund greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle Teamführung erfordert, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Teams parat haben. Betone, wie du klare Ziele gesetzt, Verantwortlichkeiten verteilt und die Leistung deines Teams gesteigert hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von Tether zu erfahren. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und wie das Unternehmen Innovationen im DeFi-Bereich fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma zu dir passt.