Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Unternehmer-Boards und coache Mitglieder zu ihren Zielen.
- Unternehmen: TAB ist ein etabliertes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Hohe Verdienstmöglichkeiten, Home-Office und umfassende Schulungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer starken Gemeinschaft von über 100 Beratern.
- Warum dieser Job: Nutze deine Managementerfahrung, um anderen zum Erfolg zu verhelfen.
- Qualifikationen: Managementerfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Chance als selbständiger Unternehmer innerhalb eines seit mehr als 30 Jahren bewährten Systems!
Sie haben bereits Erfahrung in einer Managementposition oder als selbständiger Business Coach/Consultant? Sie möchten in Ihrem nächsten Schritt Ihr Know-how und Ihre Erfahrungen zum Aufbau/Ausbau einer selbständigen Tätigkeit einsetzen?
The Alternative Board (TAB) sucht Sie zur Übernahme einer Region in Nord- bzw. Ostdeutschland. Ihre Kunden sind Unternehmerinnen/Unternehmern und Geschäftsführer:innen aus Nord- bzw. Ostdeutschland. In moderierten Unternehmer-Boards und durch persönliches Business Coaching begleiten Sie Ihre Kunden bei deren unternehmerischen und persönlichen Zielerreichung.
Ihre Aufgaben sind:
- Aufbau, Leitung und Moderation der Unternehmer-Boards
- Individuelles Business-Coaching der Mitglieder
- Unterstützung der Mitglieder mit Hilfe der TAB-Business-Tools (Beratung/Coaching/Training/Interim-Management)
Sie zeichnen sich aus durch:
- Unternehmerisches Denken, Handeln und Verständnis
- Managementerfahrung
- Exzellente kommunikative und empathische Fähigkeiten
- Freude im Umgang mit Menschen
- Sie verhelfen anderen gerne zu mehr Erfolg
Wir unterstützen Sie und bieten:
- Ausgereiftes Geschäftsmodell mit wiederkehrenden Umsätzen und hohem Deckungsbeitrag bei geringen Investitionskosten
- Bewährte und etablierte Prozesse
- Fertige Toolboxen für Marketing und Vertrieb
- Umfassende Schulungen, Trainings und kontinuierlicher Support
- Mehr als 100 Mitstreiter:innen in einer starken deutschsprachigen und internationalen Gemeinschaft
- Unternehmerische Freiheit & hohe Reputation als Berater:in
- Niedrige Fixkosten durch die Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten - kein Reiseaufwand!
- Internationale Marke
- Mehr als 30 Jahre internationale Erfahrung
Wenn Sie sich von diesem Profil angesprochen fühlen, setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung und fordern weitere Informationen an.
Christian Köhler, CEO
Weitere Infos auf thealternativeboard.biz
THE ALTERNATIVE BOARD (TAB) | Peer-to-Peer Management GmbH
Unternehmenscoach Arbeitgeber: Franchise The Alternative Board D-A-CH
Die Alternative Board (TAB) bietet Ihnen als Unternehmenscoach die Möglichkeit, in einem bewährten System mit über 30 Jahren Erfahrung selbständig zu arbeiten. Sie profitieren von einer starken Gemeinschaft, umfassenden Schulungen und der Freiheit, aus dem Home-Office zu arbeiten, was Ihnen eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht. Mit einem ausgereiften Geschäftsmodell und einem hohen Deckungsbeitrag bei geringen Investitionskosten sind Sie bestens aufgestellt, um anderen Unternehmern zum Erfolg zu verhelfen.
Kontaktdaten:
Franchise The Alternative Board D-A-CH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Unternehmenscoach erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Unternehmer:innen und Coaches in Kontakt zu treten. Besuche lokale Events oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kunden kennenzulernen.
✨Sei sichtbar!
Erstelle ein starkes Online-Profil auf Plattformen wie LinkedIn. Teile regelmäßig Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und Vertrauen aufzubauen.
✨Präsentiere deine Erfolge!
Bereite eine kurze Präsentation oder ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge als Coach zeigt. Zeige, wie du anderen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen – das wird potenzielle Kunden überzeugen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als Unternehmenscoach interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du schnell Feedback bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Unternehmenscoach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine Management- und Coaching-Erfahrungen hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du anderen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen. Das macht deine Bewerbung lebendig und überzeugend!
Verwende klare Sprache!:Halte deine Bewerbung klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, der nicht jeder versteht. Wir schätzen eine direkte Kommunikation, die zeigt, dass du auch komplexe Themen einfach erklären kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franchise The Alternative Board D-A-CH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von The Alternative Board. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Position verstehst, sondern auch, wie du in das bestehende Team und die Philosophie des Unternehmens passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Managementfähigkeiten oder dein Coaching-Know-how unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine exzellenten kommunikativen Fähigkeiten demonstrierst. Achte darauf, klar und empathisch zu sprechen, um zu zeigen, dass du ein guter Coach und Moderator sein kannst.
