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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Baufinanzierung und finde individuelle Lösungen.
- Arbeitgeber: Dr. Klein, Deutschlands größtes Franchise-Unternehmen in der Finanzberatung.
- Mitarbeitervorteile: Starkes Team, umfangreiche Unterstützung und ein breites Produktportfolio.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit besten Erfolgsperspektiven und persönlichem Austausch.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer familiären Kultur und mache echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Finanzberatung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dein Herz schlägt für die Baufinanzierung und die individuelle Kundenberatung auf Augenhöhe? Du schätzt eine große Auswahl an Bankpartnern? Für dich sind Zusammenhalt, Unterstützung und Austausch keine leeren Worthülsen, sondern echte Mehrwerte? Dann werde ein Teil der Dr. Klein-Familie und mit uns gemeinsam in Seevetal und Umgebung erfolgreich.
An mehr als 250 Standorten setzen sich über 600 Berater:innen dafür ein, Menschen in die eigenen vier Wände zu bringen. Sie beraten mit den Schwerpunkten Baufinanzierung, Versicherung und Ratenkredit. Und das mit Freude, Leidenschaft und Professionalität.
Du legst Wert auf eine langfristige berufliche Partnerschaft und Zusammenarbeit ohne Ellenbogen. Der Kundennutzen steht für dich im Mittelpunkt und du tust alles für eine verständliche und umfassende Beratung auf Augenhöhe. Du handelst gern eigenverantwortlich und zielorientiert.
Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in der Finanzberatung mit Sachkunde im Sinne der Wohnimmobilienkredit-richtlinie. Du bist Vertriebler:in durch und durch – deine Kommunikationsstärke hilft dir, deine ehrgeizigen Ziele zu verfolgen. Du begeisterst deine Kunden mit fundierten Kenntnissen, erstklassigem Service, Schnelligkeit und Charme – am Telefon und per Video ebenso wie im persönlichen Gespräch vor Ort.
Breites Produktportfolio: Mit über 600 Bank- und Versicherungspartnern bieten wir einen großen Marktüberblick und herausragende Konditionen für individuell maßgeschneiderte Finanzierungslösungen. Ein optimales Umfeld für beste Erfolgsperspektiven: Eine starke Marke und umfangreiche, kompetente Unterstützung durch unsere Mitarbeitenden in der Zentrale nehmen dir Arbeit ab, sodass du dich ganz der Beratung widmen kannst. Ein lebendiges Netzwerk und familiärer Zusammenhalt: Enger Austausch untereinander und das kontinuierliche Teilen von Erfahrungen und Best Practice tragen zu deinem Erfolg bei.
Du findest dich in der Beschreibung wieder und bist neugierig geworden? Dann lerne uns kennen und erlebe, wie wir sind! Nimm Kontakt mit uns auf und überzeuge uns davon, warum du perfekt zu uns passt.
Immobilienfinanzierungsberater (w/m/d) Arbeitgeber: Franchisevertrieb
Kontaktperson:
Franchisevertrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienfinanzierungsberater (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Immobilienfinanzierungsberater. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Dr. Klein und deren Werte. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Kunden einen echten Mehrwert zu bieten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein Anruf bei Markus kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Baufinanzierung! In Gesprächen oder Interviews solltest du deine Begeisterung für die Branche und deine Erfahrungen in der Finanzberatung klar kommunizieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienfinanzierungsberater (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Baufinanzierung brennst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und sprich direkt an, warum du zu uns passt. Zeig uns, dass du die Werte von Dr. Klein teilst und wie du zur familiären Atmosphäre beitragen kannst.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Finanzberatung hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden mit deinem Wissen und Charme begeistert hast – das zählt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie Markus erreicht. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franchisevertrieb vorbereitest
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Baufinanzierungsbranche und den aktuellen Trends auseinandersetzen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die sowohl für die Kunden als auch für das Unternehmen relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und dein Fachwissen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, wie du den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Werten von Dr. Klein oder wie das Team zusammenarbeitet, um den besten Service für die Kunden zu bieten.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Sei ehrlich und zeige deine Leidenschaft für die Baufinanzierung. Die Interviewer möchten sehen, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilst.