Performance Marketing Manager in Teilzeit (m/w/d) (Remote | 15-25 Std./Woche)
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Performance Marketing Manager in Teilzeit (m/w/d) (Remote | 15-25 Std./Woche)

Teilzeit 1500 - 2900 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Performance-Kampagnen und entwickle kreative Strategien für Google & Meta Ads.
  • Arbeitgeber: Franco Consulting GmbH – ein innovatives Unternehmen mit flexibler Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Remote Work, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich zum Senior-Strategen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und analytisches Denken.
  • Andere Informationen: Mentoring und Entwicklungsperspektiven für deine Karriere.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1500 - 2900 € pro Monat.

Eigenständige Betreuung und Optimierung von Performance-Kampagnen (Google & Meta Ads) mit dem Ziel, Budgets effizient zu skalieren. Du entwickelst Kampagnen‑Strukturen, testest neue Creatives/Audiences und identifizierst proaktiv Optimierungspotenziale. Du hast die KPIs fest im Blick, erstellst Reportings und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab. Du bist direkter Ansprechpartner für unsere Kunden in Jour Fixes und besprichst mit ihnen die aktuellen Ergebnisse und nächsten Schritte.

Zusammenarbeit im Team: Du stimmst dich zur übergeordneten Strategie ab, setzt diese aber operativ selbstständig um.

Qualifikation

  • Mindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung im Performance Marketing (Google Ads & Social Ads) – du kennst die Tools und Best Practices.
  • Sicherer Umgang mit Tracking‑Basics (Du weißt, was der Pixel macht und wie man Ergebnisse in GA4 liest).
  • Hands‑on Mentalität: Du wartest nicht auf Arbeitsanweisungen, sondern siehst selbst, wenn eine Kampagne optimiert werden muss.
  • Analytisches Denken: Du triffst Entscheidungen basierend auf Daten, nicht auf Bauchgefühl.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und Spaß daran, Verantwortung für eigene Kunden‑Accounts zu übernehmen.

Benefits

  • Remote Work und flexible Arbeitszeiten - Wann & wo Du willst.
  • Sehr gutes Gehalt basierend auf deinem Skill‑Level und Stundenanzahl - für Teilzeit zwischen 1.500 und 2.900€ pro Monat.
  • Entwicklungsperspektive: Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser, sondern bieten dir Sparring und Mentoring, damit du dich zum Senior‑Strategen entwickeln kannst.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Performance Marketing Manager in Teilzeit (m/w/d) (Remote | 15-25 Std./Woche) Arbeitgeber: Franco Consulting GmbH

Die Franco Consulting GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Remote Work bietet, sodass du deine Work-Life-Balance optimal gestalten kannst. Mit einem attraktiven Gehalt und individuellen Entwicklungsperspektiven durch Sparring und Mentoring unterstützen wir dich dabei, deine Karriere im Performance Marketing voranzutreiben. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, was dir ermöglicht, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen.
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Kontaktperson:

Franco Consulting GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager in Teilzeit (m/w/d) (Remote | 15-25 Std./Woche)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, mit dem Team oder den Kunden zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Position, indem du Fragen stellst und Ideen einbringst.

Tip Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen in der Branche über LinkedIn oder bei Events. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast. Zeige, wie du Kampagnen optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – Zahlen sprechen für sich!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager in Teilzeit (m/w/d) (Remote | 15-25 Std./Woche)

Performance Marketing
Google Ads
Meta Ads
Kampagnen-Optimierung
Budget-Management
Tracking-Basics
GA4
Analytisches Denken
Datenanalyse
Reporting
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Hands-on Mentalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Klarheit ist König: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Aufgaben und Qualifikationen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen passen!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So hast du auch die besten Chancen, uns von deinem Talent zu überzeugen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franco Consulting GmbH vorbereitest

Verstehe die KPIs

Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Performance Marketing vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Kampagnen verfolgt und optimiert hast. Das zeigt, dass du die Zahlen im Griff hast und strategisch denken kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kampagnen optimiert hast. Zeige, wie du neue Creatives getestet oder Budgets effizient skaliert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.

Zeige deine Hands-on Mentalität

Erkläre, wie du proaktiv Probleme identifizierst und Lösungen umsetzt. Gib Beispiele dafür, wie du nicht auf Anweisungen gewartet hast, sondern selbstständig gehandelt hast. Das wird deine Initiative und deinen Unternehmergeist unter Beweis stellen.

Frage nach der Teamdynamik

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zusammenarbeit im Team interessiert bist. Frage nach der übergeordneten Strategie und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Rolle interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.

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